【2017年整理】2017年内蒙专技继续教育学习计划考试1.pdf

1. 关于仲裁案件当事人，下列说法中错误的是（ ）。（单选题 3 分） 得分： 0 分 o A. 借用人员与借用单位发生争议，原单位可作为第三方 o B. 员工在执行职务过程中导致他人利益受到伤害， 被侵权的对象可以是 争议案件的第三方 o C. 工伤争议中员工未成年子女不可以作为第三方 o D. 在竞业避止案件中， 与原单位有竞业避止合同的员工所在的新的聘用 单位可能成为第三方 2. 下列解除劳动合同的情形中，用人单位必须给予经济补偿的是（ ）。（单选题 3 分） 得分： 3 分 o A. 劳动者存在违纪等过错而解除合同 o B. 劳动者提议协商解除合同 o C. 用人单位提议协商解除劳动合同 o D. 合同到期后不降低待遇而劳动者拒绝续签合同 3. 水平评价类职业资格的改革方向是（ ）。（单选题 3 分） 得分： 3 分 o A. 以评价主体的利益为导向，提高评价结构的盈利能力 o B. 逐渐取缔水平评价类职业资格制度 o C. 水平评价类职业资格考试的审批权集中到国务院相关部门 o D. 完善专业技术人才职业水平评价办法，提高社会化程度 4. 下列选项中， 不属于雇主在保障职业安全卫生方面应尽的义务的是 （ ）。（单 选题 3 分） 得分： 3 分 o A. 保证其控制下的各种物理要素不会对健康产生危害 o B. 在必要时采取应对紧急情况和事故的措施 o C. 不得要求工人回到对生命和健康仍存在紧迫、 严重危险的工作环境中 去 o D. 建立为本企业职工服务的职业病防治医务室 5. 因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动 者工作年限等决定而发生的劳动争议， （ ）负责举证。（单选题 3 分） 得分： 0 分 o A. 用人单位 o B. 人民法院 o C. 劳动者 o D. 人事综合管理部门 6. 基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，其中职工缴纳的部分（ ）。 （单 选题 3 分） 得分： 0 分 o A. 全部划入个人账户 o B. 部分划入政府财政 o C. 全部划入统筹账户 o D. 部分划入统筹账户 7. 事业单位现在实行的工资制度是（ ）。（单选题 3 分） 得分： 3 分 o A. 职称工资制度 o B. 职务工资制度 o C. 岗位绩效工资制度 o D. 职级工资制度 8. 下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（ ）。 （单选题 3 分） 得分： 3 分 o A. 员工在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳 动能力 o B. 员工在孕期、产期、哺乳期 o C. 员工非因工负伤， 在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另 行安排的工作 o D. 员工在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年 9. 优抚制度是国有单位的一种福利制度，下列选项中不属于优抚费用的是（ ）。 （单选题 3 分） 得分： 0 分 o A. 被