安全管理制度（一）.docVIP

 xx安全管理制度 厂安委会会议 QJ/AB20 --2002 A/1-2002/11/01 1.为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，及时传达上级安全指示精神，计划、布置、总结、评比我厂安全工作，制定本制度。 2.本制度适用于我厂及多种经营各公司。 3.厂安委会的会议具体分为年度会议、半年会议和月会议，会 议召开时间根据实际情况而定。 4.安委会举行会议时，在家厂级领导都要参加会议，听取安全工 作汇报，研究布署安全生产工作。各车间、各部门的第一负责人均要参加，如无特殊情况，不得缺席。 5. 安委会会议召开内容分为： 5.1 传达、贯彻中央及地方上级部门的指示精神、文件及必威体育精装版的劳 动安全卫生法令、法规。 5.2 审定、分解考核企业年度安全生产经营目标管理责任书、安全 技术措施计划，听取安全部门的工作汇报、情况反映和工作总 结。 5.3 研究解决重大隐患，且在会上提出对策，拟定解决的办法及防 范措施，协调各部门在隐患处理过程中的分工和协作，指定隐 患整改的具体负责人及隐患整改的要求和期限。 5.4 通报他人事故教训；审议企业的重大事故，审定并通过对重大 事故的处理决定和通报。 5.5 厂级领导布置全厂性安全生产活动或作安全工作报告。 6. 厂安委会会议必须有会议时间、会议地点、会议内容、参加人 员等方面的完整的原始记录。 xx安全管理制度 安全生产检查 QJ/AB20 --2002 A/1-2002/11/01 1. 为保障企业生产安全，减少事故隐患，促进各车间、部门的安 全管理工作，制定本制度。 2. 本制度适用于我厂及多种经营各公司。 3. 企业实行车间（部门）或班组自检、团“青安岗”互检、安保部门人员专检的三级安全生产检查制度。 4. 每月２８日为我厂安全活动日，各车间、部门要对各自责任区 内的安全工作进行认真检查。厂部由安保科组织有关人员对各车间、部门进行检查考核，着重检查企业的重点部位，安全规章制度落实情况；制止“三违”行为，发现和查明事故隐患，并将所查隐患以隐患整改指令书形式及时反馈给有关部门、车间，督促其按时按质整改。 5.安保部门专职人员不定期地对各车间、部门进行安全专检，发 现问题及时下达隐患整改指令书，限期整改，并进行跟踪考核和验 收；责任部门必须按时按质将隐患整改情况以书面形式反馈至安保科。 6. “青安岗”互检工作由厂团委自行组织安排，每月互检应不少 于一次，并按规定填好“互检表”。对所查出的隐患，厂团委应逐条进行跟踪考核，直至整改完毕并将“互检表”反馈给安保科。 7. 各车间、部门每周对本单位安全生产的自检不少于一次，并对 所查隐患自行整改；应按规定填好“自检表”，安保科派人不定期到各车间、部门抽查，检查发现不执行安全自检工作的车间、部门，取消其当月安全奖。 8.车间、班组、机台每天班前和班后应对所属库房、责任区、机 台进行一次全面的安全检查。 9.对安全专检、互检、自检中发现的事故隐患，责任部门无特殊 原因逾期不改的，取消其当月安全奖并扣其奖金总额的１％－ ５％。 xx企业标准 安全技术教育制度 QJ/AB20 --2002 A/1-2002/11/01 加强全体职工安全意识，提高广大职工的安全技术素质和自保能力， 保障企业安全生产，制定本制度。 2. 本制度适用于我厂及多种经营各公司。 3. 企业要用各种形式和宣传工具不断对职工进行安全教育，使其 深刻认识安全生产的重要性，掌握有关安全技术、技能，自觉遵章守纪，履行自己的安全职责。安保科要定期对职工进行安全考核，促进职工的安全学习。 4. 新进厂的员工、临时工、实习人员，均要进行厂、车间、班组三级安全教育，经考试合格者，方可上岗操作；工种调