英国工伤保险和失业保险制度.pptx

英国工伤保险制度  英国失业保险制度;英国工伤保险制度;简介;适用范围;保险金额支付来源;工伤保险待遇享受资格;职业病待遇申请条件;工伤保险待遇构成;工伤残疾津贴;工伤残疾津贴;长期护理补助;医疗补贴;退休补贴;遗属抚恤金;英国工伤保险特点;英国工伤保险的管理;英国失业保险制度;1、英国失业保险历史发展;历史发展;现行体制;现行体制;;现行体制;5、资金来源。 (1) 企业(雇主)按照每周支付职工(雇员)工资的不同标准缴纳。 (2) 职工按照每周收人的不同标准缴纳。 (3) 资金人不敷出时由国家财政从税收中补足。 6、失业保险待遇 英国失业保险是定额发放，符合失业保险津贴领取条件者，每周可得到一定数额的失业津贴，最高数额为年度周收入的８５％。最长支付期限为５２周。一年后如仍找不到工作，转而领取社会??济。 ;英国失业保险水平;我国的失业保险水平;英国再就业服务;二、对失业二年以后的帮助 l 、重新开始学习班。其目的是继续帮助失业者恢复寻找工作的自信心, 以及提供更加具有针对性的求职帮助与咨询。 2 、再培训计划。如果失业者愿意掌握一技之长, 为再就业创造条件而接受培训者, 可给予30 英镑的培训补助费, 失业者可到当地参加“ 企业培训委员会”培训。 3 、工作引导计划。目的是向雇主提供临时性的津贴, 即: 每雇用一名失业者, 按月支付2 50 英镑补贴, 总额为1 50 英镑, 鼓励雇主招用并能够较长时间地雇用长期失业者。 4 、重点帮助方案。主要是由就业中心的官员与长期失业者“ 一对一” 结对子, 给予他们重点的帮助。该方案目前正处于试点阶段。 ;失业救济金转向求职者津贴;失业救济金转向求职者津贴;英国失业保险制度特点;谢谢观赏！