天津华宇股份有限公司涉及诉讼进展公告.PDF

公告编号：2016-015 证券代码：835896 证券简称：天津华宇 主办券商：德邦证券 天津华宇股份有限公司 涉及诉讼进展公告 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、 误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连 带法律责任。 一、本次重大诉讼或仲裁事项受理的基本情况 (一)受理日期：2016 年1 月19 日 (二)受理机构名称：天津市滨海新区人民法院 (三)受理机构所在地：天津市滨海新区 二、有关重大诉讼或仲裁事项的基本情况 (一)原告或申请人基本信息： 1.姓名或公司名称：乔志强、刘宝 2.法定代表人/法定代理人：周丽娜 3.诉讼代理人及所属律所：天津民合律师事务所周丽娜律师 4.其他信息： (二)被告或被申请人基本信息： 1.姓名或公司名称：天津港空劳务服务有限公司、天津华宇股份有限 公司 2.法定代表人/法定代理人：满开勇、李文斌 1 / 6 公告编号：2016-015 3.诉讼代理人及所属律所：天津港空劳务服务有限公司职员张㠉；天 津华宇股份有限公司职员骆静、牛敏 4.其他信息： (三)第三人或其他利害相关人基本信息： 1.姓名或公司名称：无 2.法定代表人/法定代理人：无 3.诉讼代理人及所属律所：无 4.其他信息：无 (四)基本案情： 原告乔志强和刘宝于2013 年7 月1 日与被告天津空港劳务派 遣有限公司（以下简称劳务公司）签订为期两年的《天津市劳务派 遣单位劳动合同书》，合同期限自2013 年7 月1 日至2015 年6 月 30 日止。用工单位系被告天津华宇股份有限公司（以下简称天津华 宇），劳务派遣期限与劳动合同期限一致，工作岗位为物流操作员。 原告在天津华宇的工作时间为上24 小时，休息24 小时，无休息日， 无法定节假日。2015 年6 月25 日左右，天津华宇因派遣期限到期， 解除与原告乔志强和刘宝的劳动合同，后原告刘宝又与天津华宇合 作的新的派遣单位签订了劳动合同，继续在天津华宇工作。原告认 为二被告解除劳动合同应当支付经济补偿金，因经济补偿金、加班 费等事项申请仲裁，因不服仲裁裁决，为维护合法权益，向法院提 起诉讼。 (五)诉讼或仲裁的请求及依据： 2 / 6 公告编号：2016-015 原告乔志强请求判令： 1.被告支付自2013 年7 月至2015 年6 月延时加班费76,728.00 元、周六日加班费 125,172.00 元、法定节假日加班费 19,589.00 元； 2.被告支付2015 年带薪年休假工资3,009.00 元； 3.被告支付经济补偿金8,726.00 元； 4.被告承担诉讼费用。 原告刘宝请求判令： 1、被告支付原告2013 年7 月1 日至2015 年6 月30 日延时加 班费121,136.00 元，周六日加班费121,988.00 元，法定节假日加 班费14,230.00 元； 2、被告支付原告2015 年带薪年休假工资2,932.00 元； 3、被告支付原告解除劳动合同经济补偿金8,504.00 元。 (六)被告答辩状的基本内容： 被告劳务公司辩称： 1.我们与原告签订劳动合同是客观事实，但解除合同是原告自 行主动提出，并办理了相关手续。 2.不同意支付加班费，被告只是代发工资，如果用工单位支付 的工资中包含加班费，被告都已经足额支付给原告,我们认可仲裁 裁决内容。 3.被告系派遣单位，不参与用工单位的管理工作，不知道原告 是否休了年休假。 3 / 6