2008年老员工签订聘用合同版本合同期限2年.docVIP

劳 动 合 同 优万（北京）有限公司 200年月 甲方：优万（北京）有限公司 法定地址： 邮编： 100080 乙方 性别： 身份证号码： 出生日期： 联系地址： 邮编： 为保护甲乙双方合法权益，依法确立劳动关系。甲乙双方根据国家和本市有关法规、 规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 合同期限 1、合同有效期：自年月日至年月日止合同期满聘用关系自然终止。 2、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订合同。 第二条?工作岗位 1、甲方根据工作任务需要聘用乙方担任工作安排由所在部门决定岗位及职责。 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位 工作时间和法定假日 工作时间： （1）甲方实行每周40小时，每天工作8小时的工作制度。 （2）工作时间为:星期一至星期五：9：30----18：30。其中一小时为中午饭时间,具体 参见《员工手册》在本合同中。（注：《员工手册》指《优万（北京）有限公司 （3）甲方可根据乙方工作地点和工作性质来调整工作时间的起讫时间。 休息日及法定假日： （1）在合同期内，乙方可以享受每星期两天的法定休息时间（星期六及星期日），及国 家规定的法定休假日和甲方规定假期，以及国家规定的其他带薪假期。 （2）乙方通过试用期并任职满一年后，享有带薪年假,细则参照《员工手册》的有关规定。 第四条?工作报酬 1、根据乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方基本工资为元人民币个人所 得税由乙方承担并由甲方代扣代缴。 、 (1) 甲方应为乙方按期支付国家规定的有关社会保险和保障，包括职工养老保险金、失 业保险金及其他社会保险费用。乙方必须同时承担相应的部分。 (2)甲方为乙方办理有关社会保险，但乙方应提交办理保险所必需的真实资料包括档案 及保险转移单，甲方不承担因乙方拒绝、延迟或提交资料不真实导致的责任。 (3)甲方应为乙方办理各类社保的单据和手册。双方解除、终止劳动合同时，有关单据 和手册按有关规定转移。 工作条件和劳动保护、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生 2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。 第条?工作纪律 1、乙方确认在签订本合同时已经知悉包括《员工手册》在内的甲方各项规章制度及劳动 纪律，并保证遵守甲方《员工手册》及依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、 生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组 织的培训，提高专业知识和职业技能。 乙方违反《员工手册》和其他劳动纪律，甲方可依据《员工手册》或本单位其他规章 制度，给予纪律处分，直至解除劳动合同。有有关处罚细节，参照《员工手册》的有关 规定。 乙方承诺与甲方签署本合同时，与其他企事业单位、社会团体等机构、实体或组织不 存在尚未解除的劳动合同关系。 在本合同续存期间，未经甲方书面批准，乙方不得同时受雇于其他公司、组织或个人 或从事其他生意或商业活动，不论该职务是否获取经济利益。 竞业限制 乙方同意，如在本合同终止或者解除后三日内甲方以书面方作出要求其承担竞业禁止 义务的决定，则在本合同终止或者解除后两（2）年内，乙方不得受雇于与甲方业务相 同或类似且与甲方有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产或经营任何与甲 方有直或间接竞争的产品或业务活动。甲乙双方将就此另行签订《必威体育官网网址和竞业限制协 议》。 第条?工作培训 甲方可根据工作和业务需要，对乙方进行必要的业务培训。如有需要双方另行签订培训 合同，培训合同将作为本合同的 与本合同具有同等法律效力。如乙方在培训合同将作为本合同的补充条款。如乙 方在本合同期满之前要求解除劳动合同或乙方严重违反本合同中的任何条款，致使甲方 立即终止本合同，乙方须向公司赔偿培训期间所发生的所有费用，包括所有支出、费用、津贴、资助等。 第条 必威体育官网网址 乙方应严格遵守甲方制定的必威体育官网网址制度，对在甲方工作期间获取的与甲方（包括甲方下 属机构及关联公司）有关任何技术和商业秘密，以及其它必威体育官网网址信息,均负有必威体育官网网址义务。 未经甲方同意，绝不复制、录制或以其他方式泄露、散布、公布于第三人或撰文发表 或为其他形式是第三人知悉，且不因本合同终止或解除而失其效力。 乙方承担的必威体育官网网址义务并不因本合同终止而终止，即无论在受聘甲方期间还是与甲方终 止劳动关系后，乙方均负有必威体育官网网址义务。 乙方保证在离开甲方工作岗位（指本劳动合同终止）之前，应将其在甲方工作期间获