D32教练手册(新).pdf

【培训讲义】 《赢在新员工——新员工培训4步走》教练手册 目 录 一、功能介绍 二、适用对象 三、新员工培训的组织与实施 （一）新员工培训体系 （二）新员工培训流程 （三）新员工培训内容、形式及时间安排 （四）新员工培训评估与考核 四、新员工培训的管理 （一）管理办法 （二）培训资源建设与管理 （三）培训档案管理 五、新员工培训所需表格及工具（见工具盘） 附1：培训讲义（PPT） 附2：考试题 三 二 一 【 （ 4 3 2 1 （ 、 所 、 管 本 、 培 二 ◇ ◇ 新. ◇ ◇ 相. ◇ 新. ◇ ◇ 新. 一 新 有 适 理 手 功 训 ） 培 培 新 经 在 新 员 部 评 人 关 课 员 采 采 培 培 员 ） 员 企 用 新 册 能 讲 新 训 训 员 批 不 员 工 门 估 力 负 堂 工 用 用 训 训 工 新 工 业 对 员 为 介 义 员 结 期 工 准 影 工 的 负 。 资 责 培 培 行 混 内 内 培 员 培 负 象 工 企 绍 】 工 束 间 的 进 响 的 权 责 源 人 训 训 动 合 容 容 训 工 训 责 培 业 培 后 新 义 行 本 权 利 人 部 的 、 形 学 学 设 分 内 培 的 培 训 管 训 ， 员 务 培 职 利 与 ： ： 培 在 式 习 习 计 为 容 训 组 训 ? 理 流 新 工 训 工 义 协 作 训 职 ， 途 原 ： 体 织 的 近 者 程 员 一 的 作 务 助 为 职 指 辅 径 则 新 系 与 管 而 提 工 律 新 的 人 人 责 导 以 ， 员 实 理 ， 供 有 不 员 前 力 力 及 师 充 工 施 者 达 了 义 得 工 提 资 资 自 徒 分 岗 、 到 一 规 务 故 有 下 源 源 我 制 利 前 人 范 套 把 意 权 ， 部 开 学 （ 用 培 力 和 实 所 规 享 新 进 发 习 入 视 训