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104-2-1-10502.17校务会议简报档.ppt
三、其他工作: 本學期辦理教師研習及學生宣導活動如下: (七)反毒宣講 教師部份: 6/1(三)1330-1430 (八)性別平等教育研習 4/13(三)1300-1600 (九)租稅教育宣導(四年級) 4/13(三)0800-0840 四、其他工作: (一)品格教育:建構學校品格教育之12項核心價值與 行為準則。 1月誠信、2月負責、3月欣賞、4月尊重、5月孝敬 6月感恩、7月勤儉、8月正義、9月禮節、10月合作 11月關懷、12月謙恭 (二)人權暨法治教育: 落實零體罰,塑造友善校園- 加強校園正向管教及教師輔導管教學生辦法。 四、其他工作: (三)交通安全教育 家長接送區及校門口淨空宣導、加強門禁管 制、溫馨導護站、落實交通安全課程教學、 校園安全教育宣導。 (四)春暉專案主題宣導:防制學生藥物濫用、消 除菸害、拒絕酗酒、禁止嚼食檳榔及推動愛 滋病防治教育,維護學生健康,促進身心正 常發展。 ※ 特急件---交通志工招募 三、總務處工作報告無 四、輔導室工作報告 一、輔導活動 (一)教育人員責任通報 1.教育人員係屬責任通報人員,根據兒童及少年福利與權益保障法第53條第1項、家庭暴力防治法第50條第1項、性侵害犯罪防治法第8條第1項、兒童及少年性交易防制條例第9條第1項、身心障礙者權益保護法第76條第1項等相關責任通報之規定,發現任何疑似兒少保護的學生,應於24小時內進行責任通報。 2.相關電子檔資料可至「網路硬碟/輔導組/責任通報」資料夾下載使用。 3.預防被施暴學生再次受到傷害 4.通報人必威体育官网网址原則 一、輔導活動 (二)召開「認輔及輔導老師」會議,推動「認輔工作」,請教師落實初級輔導工作,能積極參與認輔適應困難、行為偏差個案學生 (三)專輔.兼輔.社工師 (四)實施12生肖卡榮譽制度,於每週五上午辦理兌換 (五)輔導諮詢服務—每週五下午,輔導室 (六)5/11辦理提升教師輔導知能研習3hr 二、親職教育、生命教育、性別平等教育 (一)3/26(六)辦理職教育日活動、4/1(五)補假乙日 * 3/1(二)14:00召開第一次籌備會議 (二)進行相關教育議題宣導 * 2/23(二)14:00校史室召開期初三合一會議 (三)4/20(三)全校家庭訪問,平日也請導師多利用電話或家庭聯絡簿等,隨時與家長保持友善互動 (四)辦理外配子女教育輔導計畫親職講座、教育優先區親職講座計兩場 三、特殊教育活動: (一)已申請增設身心障礙班,待教育局核定中。 (二)召開IEP會議〈105年2月19日下午1400於校史室召開〉: 洪曉燕老師:一到六年級數學領域、知動 彭慧雯老師:一到六年級語文領域、知動 (三)辦理特教團隊專業服務 (四)學生鑑定: 1.105年度第一次送件〈六年級畢業生:13位〉 〈小一新生 : 3位〉。 2.105年度第二次送件4月5、6、7日疑似學習障礙學生鑑 定送件。〈開始對學生施測〉 3.未足齡資賦優異學生提早入學鑑定申請。 4.暫緩入學學生鑑定申請。 5.放棄特教服務申請。 四、實施相關測驗:〈預計105年3月份實施〉(一)辦理三、五年級社交測量。(二)辦理一、四年級瑞文氏圖形測驗。現有測驗工具: 社交技巧行為特徵檢核表、國小兒童自我概念量表、行為困擾量表、創造思考活動量表、學生憂鬱及自殺防治處理(篩檢量表) 。 五、其他 (一)辦理104學年度補救教學2月學習成長測驗 (二)辦理104學年度第二學期課業輔導班(補救教學.3-6月) * 授課教師和導師聯繫與合作 進行適性化補救教學 補救教學三級輔導策略 民間資源: ◎均一教育平台 (三)辦理與校長有約活動 (四)辦理教職員工生慶生會: 每個月第一個週四辦理,各班級若有轉入/轉出學生,請導師協助儘早通知輔導室(寫紙條),以便儘快調整慶生會蛋糕及卡片的數量 (五)申請世界和平會愛心早餐: 供餐時間2/15至6/30止,導師方面若知悉學生有需求,可隨時提出 (六)辦理畢業生升學輔導、畢業生代表座談會 五、人事室工作報告 一、子女教育補助費申請請於105年2月26日(星期五)提出申請,申請表格請至人事室索取。公私立高中(職)以上繳驗收費單據,如係繳交影本應由申請人書明「與正本相符」並簽名。又未能繳驗收費單據者,得以其他足資證明繳付學費﹙支付﹚事實之證明
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