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怎样进行课题的观察法
观察法内容提要
观察法的界定
观察法的具体技术
观察的过程和步骤
观察法注意的问题
一、观察法的界定
(一)定义
“始吾於人也,听其言而信其行;今吾於人也,听其言而观其行”
——《论语·公冶长》
定义:
教育研究者在自然条件下,通过感觉器官或借助一定的辅助仪器,对研究对象进行有目的、有计划地考察,从而获得第一手原始材料的研究方法。
(二)观察法的特点
目的明确
计划严密
客观性强
可重复
不采取任何干扰和控制去改变被观察对象的自然条件和发展过程。
(三)观察法的价值
扩大人们的感性认识。
启发人们的思维。
抓住典型现象,导致新的发现。
例:蒙德尔的观察。
(四)观察法的优点
它能通过观察直接获得资料,不需其他中间环节,观察的资料比较真实。
在自然状态下的观察,能获得生动真实的资料。
观察具有及时性的优点,它能捕捉到正在发生的现象。
观察能搜集到一些无法言表的材料。
(五)观察法的缺点
受时间的限制,某些事件的发生是有一定时间限制的,过了这段时间就不会再发生。
受观察对象限制。
受观察者本身限制。
难以避免各种干扰因素,有可能导致观察结果代表性不强甚至失真。
观察法不适应于大面积调查。
观察所获得的结果只能说明“是什么”,而不能解释“为什么”。
(六)观察法的基本类型
依观察者是否参与被观察对象的活动,可分为参与观察与非参与观察;
依对观察对象控制性强弱,可分为实验观察与自然观察;
按是否具有连贯性,可分为连续性观察和非连续观察;
依观察地点和组织条件,可分为自然观察和实验观察等。
二、观察的具体方法和技术
(一)记录的方法
1、等级量表法
用于观察一些较难评估的行为。
可以进行量化处理。
案例1:校长在接待教职工时的行为观察量表
评估分等与得分:
A总是…………10分
B经常…………8分
C有时…………6分
D很少…………3分
E从不…………0分
评估项目:
2 .校长穿着得体。()
3 .见面主动问好。()
4 .向来访者微笑。()
5 .不用训斥口吻。()
6 .再见时主动握手。()
案例2:教学行为观察量表
2、描述法
质性的观察方法。
可以直接根据事件的进程记录观察对象的表现,将活动过程描述出来。
可以制作描述的表格。
例1:记一次20分钟的语文字词抄写作业
时间 行为记录 (%) 0-5分钟 全班学生认真书写,没有任何声音动作 100 5分钟后 3人开始看别人的作业,并提出别人的书写毛病 7.8 6-10分钟 7人开始有动作,或开始发愣,有的玩铅笔等用品 18 .4 10分钟后 20人开始有动作、发愣,有的开始出声音 52 .3 13分钟后 6人完成作业 15 .79 20分钟时 14人完成作业(24人未完成) 36 .84 延长5分钟 又有30人完成作业(4人未完成) 52 .65
例2:制作描述记录的表格
时间 ? 地点 ? 对象 ? 观察主题 ? 记录栏 评论栏 备注 ? 3、行为核对法(清单法)
例:学生上课能动性观察表
行为表现 行为次数 1 2 3 4 5 6 1.老师提问,学生没有举手 2.老师提问,学生举手 3.学生举手,并被老师提问,回答一般 4.学生举手,并被老师提问,回答很好 5.学生没有举手,但被老师提问,回答错误 6.学生没有举手,但被老师提问,回答一般 7.学生没有举手,但被老师提问,回答很好 8.学生主动积极举手,向老师提出问题 4、如何处理观察资料?
采用量化的划记法,主要目的即在从观察后的统计数字中,看出班级行为的某些倾向,或是与既有的理论相互印证,作为解释班级内师生行为的依据。
采用描述法的观察者,必须在当天观察结束后,尽快的将观察资料加以整理与建档,避免时间过长导致遗忘的现象。并且在预计的观察时程完成后,将所有资料进行综合整理与归纳,并加以概念化,以便能从观察中发现值得进一步探讨的现象或问题,或是粗略归纳出教学实践上的某些原则。
如果观察者即是班级教师,虽然是采用质的描述方法加以观察,但是由于其记载的内容,大多不够详细或是过于零散,因此,并不能将此种资料当作推论、或是理论化之用,只能经教师整理后,当作日常教学反省以及改进教学的参考。
(二)观察法的要点
1、选择好观察的点(视角)
例:教练如何在进行标枪投掷训练时进行观察
观察点1 持枪和引枪出手时是否正对投掷方向 观察点2 助跑动作是否放松,有节奏,最后两步是否减速 观察点3 投掷步是否与最后用户脱节,是否形成超越器械 观察点4 最后用力时是否后坐 观察点5 掷标枪时能否用上腰腿肌和下肢力量,是否只靠投掷臂的力量 观察点6 观察运动员
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