从现在开始—大学早中期职业规划(李胜博).pdf

从现在开始 ——大学早中期职业规划 李胜博 2012年 培训师简介 • 李胜博：某大型央企培训经理，多家培训机构兼职讲 师；高级培训师、人力资源管理师、经济师，有着丰 富的培训管理实战经验、职业生涯规划授课经验。 • 主要授课方向：职业生涯规划、内训师培训（TTT）、 培训经理的培训（TTM）、职场写作力提升、公文写 作、时间管理、压力管理等。 2 目录 走入职业生涯规划 认清自己 选对职业 大学早中期职业准备 个人职业规划书的制订 3 凡事都需要规划 4 目标与人生 哈佛大学关于目标对人生影响的跟踪调查 25年来几乎都不曾更改过自己的人生目标，25年来他们都朝着同一个 3%的人有清晰且长 方向不懈努力，25年后，他们几乎都成了社会各界的顶尖成功人士，他 期的目标 们中不乏创业者、行业领袖、社会精英。 大都生活在社会的中上层，他们的共同特点是：那些短期目标不断被 10%的人有清晰的 达成，生活状态不断上升，成为各行各业不可或缺的专业人士，如医生 短期目标 、律师、工程师、高级主管等 25年后 60%的人 几乎都生活在社会的中下层，他们能安稳的生活与工作，但都没有什 目标模糊 么特别的成绩。 他们几乎都生活在社会的最底层，他们的生活都过的不如意，常常失 27%的人 业，靠社会救济，并且常常都在抱怨他人、抱怨社会、抱怨世界。 没有目标 5 导入 • 职来职往第一个 18盏全亮的 人——胡涛 • 问题：胡涛为什 么会求职成功？ 6 职业生涯规划 • 子曰：“吾十有五而志于学，三十而立， 四十而不惑，五十而知天命，六十而耳 顺，七十而从心所欲，不逾矩。” ——孔子 7 职业生涯规划 职业：稳定的、有收入的、专门类别的工作。 职业生涯：就是一个人的职业经历，它是指一个人一生中 职业、职位的变迁及工作、理想的实现过程。 职业生涯规划：指个人根据对自身的主观因素和客观环境的 分析，确立自己的职