管培生岗位调研报告-.pdf

管理培训生调研分析报告 SCDA 管理培训生项目·2014 春 ——六个核桃小组 目 录 第一章 管理培训生概述 3 1.1 管理培训生简介 3 1.2 企业为什么要招募管理培训生 4 1.2.1 人才管理提拔体系 4 1.2.2 管理培训生对企业的意义 5 1.3 管理培训生的工作状态 6 1.3.1 管培生工作特性 6 1.3.2 管培生所需五大素养 7 1.4 管理培训生分类与市场需求 8 1.4.1 管培生的分类 8 1.4.2 管培生的市场需求 9 1.5 管理培训生的主要工作步骤10 第二章 知名企业管理培训生项目介绍13 2.1 快消管理培训生13 2.1.1 宝洁13 2.1.2 联合利华14 2.1.3 玛氏-箭牌15 2.1.4 百威英博16 2.1.5 欧莱雅18 2.2 银行管理培训生19 2.2.1 汇丰银行19 2.2.2 花旗银行20 2.2.3 交通银行21 2.2.4 招商银行22 2.3 其他22 1 为了你的明天，我们一直在努力！ Your future, We care! 2.3.1 通用电气22 2.3.2 西门子23 第三章 管培生的发展前景24 3.1 管培生的发展历程24 3.1.1 管理培训生的来源24 3.1.2 国外管培生发展现状25 3.1.3 国内管培生发展现状25 3.1.4 管理培训生的出现对企业的影响27 3.2 管培生的发展前景27 3.2.1 快消类-百威英博27 3.2.2 银行类-汇丰28 3.2.3 管培生岗位未来发展趋势分析32 3.3 存在的问题及解决方案32 3.3.1 国内企业实施管理培训生项目存在的问题及对策研究32 3.3.2 您的企业适合招聘管培生么？37 3.3.3 管培生的高离职率及对策38 3.3.4 本土化，待认同39 3.3.5 假头衔，擦亮眼40 3.3.7 管培生入职后的常见问题和应对办法41 第四章 案例分析43 案例一 宝洁供应链管培生，未入职43 案例二 联合利华供应链管培生，未入职46 案例三 中信银行管理培训生，实习一个月48 案例四 强生医疗销售管培生，未入职52 案例五 旭辉营销管培生，入职近一年访谈55 附录—— 管培生求职指南58 2 为了你的明天，我们一直在努力！