电气工程学院2017年教授职务任职基本条件.doc

电气工程 学院 2017年 教授 职务任职基本条件 学 科： 所有学科 教学： （包括基本课程教学任务、教学质量；学生指导及思想政治教育工作等） 基本课程教学任务：主讲一门课程以上。原则上满足学院对教授职务聘岗最低学时要求。 教学质量：近五年教学考核全部合格及以上。 学生指导及思想政治教育工作:必须拥有2年及以上兼职辅导员或班主任工作经历或研究生德育导师。（指导研究生3名，其中至少2名已毕业） 成果： （包括学术论著质量的要求；获奖情况；专利及转化要求等） 学术论文质量要求：SCI（学院认定的优秀期刊）2篇；或SCI论文2篇和EI论文3篇，（国家授权发明专利1项或本人撰写10万字以上的国家规划教材1本可减其中1篇SCI论文，第一作者或本人撰写10万字以上的著作教材1本可减其中1篇EI论文）。 获奖、专利情况：国家级奖1项（前10位）或省部一等奖1项（前7位）或省部二等奖1项（前5位）或省部三等奖2项（其中1项为第一获奖人）或国家发明专利2项（均为第一发明人且有转让或应用证明）。未获成果奖或发明专利者增加SCI论文2篇或学院认定的优秀期刊上的SCI论文1 篇。 项目： （主持国家级、省部级和重大横向等项目的类别、数量及经费等） 主持国家级、省部级重大、重大横向（学校工学类标准）等项目2项（其中1项须为国家级项目）。 社会服务： （含校内外服务） 组织、参与重要国际学术会议或在重要学术机构中担任职务。 参与组织领导重大项目、重点实验室等筹建、申报工作。 海外引进人员晋职条件 学院认定的优秀期刊上的SCI论文1篇或国际授权发明专利1项和其他SCI论文 6篇；或学院认定的优秀期刊上的SCI论文3篇及以上；或近五年内在学院认定的顶级期刊上发表的SCI论文，其引用频率排在前5位的论文1篇。 注：近五年内在学院认定的顶级期刊上发表引用频率排在前10位的SCI论文1篇，且有国家级项目1项以上的，则全部项目和成果条件可不作要求。 电气工程 学院 2017年 副教授 职务任职基本条件 学 科： 所有学科 教学： （包括基本课程教学任务、教学质量；学生指导及思想政治教育工作等） 基本课程教学任务：主讲一门课程以上。 教学质量：近五年教学考核全部合格及以上。 学生指导及思想政治教育工作: 担任过1年以上兼职辅导员或班主任工作经历或研究生德育导师。 成果： （包括学术论著质量的要求；获奖情况；专利及转化要求等） SCI（学院认定的优秀期刊）论文1篇；或SCI论文2篇；或SCI论文1篇和EI论文3篇及以上。 无学院认定的优秀期刊论文，还必须满足下列条件之一： 国家级奖1项（凡有个人证书者均有效）； 省部一等奖1项（前10位）； 省部二等奖1项（前7位）； 省部三等奖1项（前5位）； 国家发明专利1项（前3位且有转让或应用证明）； SCI论文1篇； EI论文2篇； 国家级规划教材1本（本人撰写10万字及以上）。 项目： （主持国家级、省部级和重大横向等项目的类别、数量及经费等） 主持国家级项目1项或省部级项目2项。 社会服务： （含校内外服务） 积极完成学院、系、所布置得各项社会服务工作。 海外引进人员晋职条件 学院认定的优秀期刊上的SCI论文1篇和SCI论文3篇 或SCI论文5篇。 注：在学院认定的顶级期刊上发表引用频率排在前10位的SCI论文1篇，则全部项目和成果条件可不作要求。