组织创新为什么不可忽视对日本制造业组织结构-日本经济研究文库.pdfVIP

20 12 5 ( 2421 ) 年第 期 总第 期 : 组织创新为什么不可忽视 对日本制造业组织 结构变迁的一种演化经济学解释* 中国社会科学院世界经济与政治研究所 李 毅 : ， 摘 要 结构调整是产业发展中的一个结构变迁的动态过程 本质上也是一个事物变 “ ”。 ， 、 化中的 新奇创生过程 在开放性的产业发展链条上 技术的 组织的因素都是影响 。 ， 其创新与发展的重要关联性因素 但伴随产业成长连续过程的技术创新 是通过对 创新的有效组织加以实现的。 ， 从这一意义上讲 组织创新则是产业可持续发展所不 。 、 能忽视的 用历史的 动态的观点认识组织及其组织结构变迁在产业调整与发展中 ， ， 所承担的角色 通过考察和解释历史上日本制造业组织结构的多样性 以及在市场结 构的不稳定和多变条件下的结构调整和演化路径， 从理论上探讨以结构演进为中心 ， 的组织创新在产业可持续发展中的不可替代性 可以使我们获得有关组织结构演进 ， 的经济史知识和解决结构调整问题的启示 进而获得一种对组织创新的演化经济学 认识。 : ; ; ; ; 关键词 结构调整 日本制造业 组织创新 组织结构变迁 产业可持续发展 ② 中的一个结构变迁的动态过程，也就是事物变化中的 、 一 问题的提出 ③ 。 、 “ ”，问题就变得清晰起来 技术的 一个 新奇创生过程 结构调整是一国产业演进和实现可持续发展过程中 ， 组织的因素 虽然都是制造业产业创新链条上的重要影 。 的一个经常性课题 但提起结构调整人们往往把注意力 ， 响因素 但对工业发达国家制造业可持续发展的历史研 ， 集中在产业部门的调整 或技术资源的重新配置等方面 ，