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“为他好”的督导思想论文
“为他好”的督导思想
桃映中学 郭家成
自从接受了督导任务,遭遇到各种人、遇到过各种事,产生过酸、甜、苦、辣等不同的滋味。穷尽自已已有的招,去把这项工作做好。边做边学,边做边思。感觉自已就象一把刨子,把一些板子刨光顺的同时,也把自已刨利了。其中也产生了一些经验,打出来共享。其中一条就是在管理中,自已的思想里就是为他好,嘴巴说出来的也是“为他好”。
《弟子规》里有句话说得好,势服人,心不然;理服人方无言。如果管理中用势管理人,用行政命令管理人,就会尝到酸苦辣的味道;如果用理去管理人,就会感受甜味无穷。
当人接受上级管理时,首先想到的是负面影响,给自已增加负担,扫了自己的面子,降低了在同事面前的地位,给领导做事等负面思想。此时的抵触情绪特别大,你讲东,他说西;你讲任务,他诉苦。要想督导工作顺利开展,必须阐明工作的正面效应。
一 长了他的见识。在工作中,许多是见了才知道,别人点了才明白。在检查一学校的德育资料时,年轻的资料员拿出一点点资料给我,我猜也许是应敷,也许是不会。当时我想发气,但理智让我静下心来,批评只会给他人添阻,给自己添气。于是我给他说自已看到某某学校的资料,有主题活动如《弟子规》教育,每一主题活动有方案,日程推进表,活动记录表,活动简报,活动照片,有朗读照片,有教师诠释
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