测试：你是否属于面试场上的聪明人.docVIP

你是否属于面试场上的聪明人? 告别了“脸盲”（不看脸即笔试）的阶段，进入面试，或多或少就有点看脸的感觉了，因此很多人觉得面试主观因素占比很大，长的如何，说的如何都会受考官个人观念影响而决定最终分数，主要看气质！！！所以有时候运气很重要。此话一半对一半错。面试较笔试而言主观因素不乏其中，但那不是最关键的，更重要的是考生的综合性内容，所以面试也是有很多方法可以帮助你在众人之间脱颖而出的，所以学做一个聪明人帮助自己过关斩将很重要。那么，你属于考场上的那个聪明人么？请看以下测试题： 看到别人答题的时候状态很好，说话流畅，内容丰富，瞬间觉得自己无法和他相比，羡慕对方很牛的样子。 是 不是 通过一定的途径了解到竞争对手的信息，得知对方是考霸，笔试成绩第一且有过几次面试经验，把对方想的很强大。 是 不是 在考官面前还是尽量完美的表现自己比较容易得高分，所以在答题过程中碰到一时想不起来的词一定要等到想出来了再接着作答。 是 不是 平时练习注重形式＋内容，注重说话的流畅程度，注重答题过程中的逻辑性，分条作答。 是 不是 答题的时候，觉得自己第一题答的不好，就给自己定了性，觉得本次自己考分肯定不会高，于是后面几题随便应付。 是 不是 觉得自己积累的不够，练了几把发现答的不好，于是觉得自己可以练的少一点，多听别人答题启发自己比较重要。 是 不是 考官都是专家，他们经验丰富，知识渊博，我答的好坏他们一看便知，于是给自己造成的压力很大，面试时不敢直视考官。 是 不是 面试主观因素很大，主要看气质，因此要过分打扮，争取给考官们留一个好的印象。 是 不是 作答内容越高大上越好，于是背了很多名言名句，争取每次答题开头或者结尾都能用上，不用就觉得自己没答好。 是 不是 左右逢源，迎合考官口味很重要，因此答题都挑好的说，夸奖的话尽量多用。 是 不是 以上10问，只有第4个可以有，其他都是小伙伴们在考试过程中尽量要克服的问题。面试是一场心理战，当然也是展现个人能力以及素质的时候，但是在那么严肃的场面上，作为决定是否被录用的一个关键因素，紧张是不可避免的，因此小伙伴们要做的就是调整好自己的心态，自信满满的，器宇轩昂的，老子天下第一的状态进入考场，此外，形式很重要，逻辑很重要，流畅度也很重要，重要事情说三遍：形式大于内容。 和过去的自己比，看到成长的自己，相信，你一定可以。