关于技术创新的企业外部知识网络演化研究.pdf

2010年第6期 山东社会科学 No．6 总第178期 鳓{^-NDONGSO呲SCIENa鹦 GeneralNo．178 基于技术创新的企业外部知识网络演化研究 李 贞 张体勤 (山东大学管理学院，山东济南250100；山东经济学院，山东济南250014) [摘要】 技术创新的日益复杂导致单个企业不可能具备完成创新的所有知识。为推动 技术创新持续发展，企业需要不断从外部引进知识，以知识转移为渠道，与外部知识主体形成 知识网络。伴随着企业技术知识存量和技术知识质量的提高，企业外部知识网络实现了从无 序到有序、从低级到高级的演化，网络规模不断扩大、多元化程度不断提高、网络强度不断增 加、隐性知识的获得更加便利。知识网络类型也由非正式网络演化为合作网络和联盟网络。 [关键词】 企业技术创新；知识网络；-it术知识存量；技术知识质量 [中图分类号]F270．7[文献标识码]A 一、引言 创新是一个民族进步的灵魂，是国家经济社会发展的不竭动力。是企业可持续成长的源泉。鉴于创新在 国家经济中的重要作用，世界各国都致力于构建国家创新体系。我国的国家创新体系是由企业、科研机构、 高等院校、政府部门、中介机构和其他组织合作进行的网络化创新。在这里，企业是技术创新的主体，通过企 业与高校、科研机构等知识创新主体的密切合作，才能更好的提高技术创新绩效。在知识经济时代，技术创 新日益复杂，单个企业不可能具备实现创新任务的所有知识，因而决定技术创新成功的关键是寻找适合的知 识并实现知识的转移。 在此背景下，企业为了弥补知识缺口实现技术创新，开始向外部寻找知识，并以知识转移为渠道，逐渐与 其他企业、高校、科研机构、政府部门等建立起外部知识网络。由于外部知识网络能够将企业、高校、科研机 构、政府部门等各具优势又相互补充的知识进行有效的整合，因此在提高技术创新绩效方面外部知识网络的 有效性非常显著。但是，迄今为止理论界对于知识网络的概念还存在争议，对知识网络测量指标和演化机理 的研究也尚显稚嫩，从而制约了知识网络在提高企业技术创新绩效方面作用的发挥。本文在界定知识网络 概念的基础上，提出根据知识网络特性设计测量指标，并围绕技术创新形成的企业外部知识网络的演化过程 进行探索性研究，探讨企业技术创新与知识网络演化的互动影响。 二、相关文献综述 (一)知识网络的定义 知识网络最初见于教学研究，原指知识脉络，意为条理性学科知识之间的联系形式。图书情报学中引入 知识网络的概念主要是从信息传播途径的角度来认识它。管理学对知识网络的研究始于20世纪90年代中 动。①知识网络包含三个层次，即知识与知识之间的网络、知识与人之间的网络、人和企业等知识主体之间的 收稿日期：2010-03-25 作者简介：李贞(1982一)。女，山东大学管理学院博士研究生； 张体勤(1950一)，男，山东经济学院教授，山东大学管理学院博士生导师。 基金项目：山东大学研究生自主创新基金“知识网络与企业技术创新绩效研究”(y∞09023)的部分成果。 in MJ．Economicmodelsof networks ①Beckmann knowledgenetworks，in 140 万方数据 网络。管理学研究的知识网络主要指最后一种，即人和企业等知识体之间的网络。① 知识网络本质上是一个由知识体(知识参与者)构成的社会网络，其中的知识体既可以是具体的个体 ——知识工作者，也可以是个体的组合——企业、大学、科研机构等。知识网络的特性在于，它是为了弥补知 识缺口而形成的网络，网络中的主要活动为知识转移，知识缺口和知识转移是其两个特征。近年来，越来越 多的学者发现知识网络的形成与企业技术创新活动密切相关。② 本文将知识网络界定为企业在执行技术创新任务时，为了获取必要的知识和信息以弥补知识缺口，与能 为其提供所需知识的外部组织(其他企业、大学和科研院所、中介组织、政府部门等)及个体进行知识转移所 构成的网络结构