员工体检与健康管理服务.ppt

员工体检及健康管理服务 目录 体检方案设计 体检方案设计 体检方案设计 高级管理人员VIP健康全服务 体检附加及健康管理服务 专题讲座（或现场活动）示例 员工健康促进主题 健康知识宣传 目录 业务操作流程 体检操作流程 员工健康促进项目流程 目录 合作机构-爱康国宾体检中心 爱康国宾集团杭州西溪体检分院坐落于中国杭州著名风景区西溪国家湿地公园，紧邻“西溪天堂”，自杭州市文二西路向西，经紫荆港路西行100米至西溪创意大厦即可抵达。占地面积2000余平米，中心秉持“五星级医疗监控、五星级服务质量、五星级优美环境、五星级卫生标准、五星级流程管理”的理念。 特聘高年资副主任以上医师团队，配以先进的健康体检设备及器械，保证了体检过程和结果分析的专业性、准确性和有效性。整合杭州西溪湿地国家级旅游与疗养资源，服务独具特色：世界顶尖养身度假会所“悦榕庄”、豪华五星酒店“喜来登”等环绕左右，西溪湿地特色船餐及各色精致典雅的江南小馆等点缀周边，使爱康国宾杭州西溪湿地体检分院在提供专业的健康体检、健康管理服务之外，更为会员奉上雅静怡然的健康养生之旅。 值得信赖的合作伙伴 * Stan healthstan@139.com 壹· 体检方案设计及健康管理服务 高层管理人员 中层管理人员 核心员工、技术骨干 普通员工 人员比重越来越小 久坐、缺乏锻炼越发突出 平均年龄越来越大 健康状况越来越差 企业员工组成示意 据统计，当前企业为员工安排体检福利主要从如下几方面考虑： 1、普通员工： （1）符合员工的健康需求； 即通过体检，达到早发现、早预防的目的； （2）性价比高；在满足员工健康需求的前提下，实现预算的优化、合理； （3）实施方便、快捷、安全； 即避免因为体检的实施，造成较大的工时损失以及较大的员工出行安全隐患等。 （4）服务专业程度高。专业化、系统化服务，让企业放心、省心。 2、核心、中高层管理人员 （1）符合高管的健康需求；早发现、早预防、早诊疗、早康复； （2）符合公司的持续、稳定发展需求；即减少或避免因核心管理人员的健康原因，影响企业的正常生产。 （3）优质、可靠、VIP；有相对应的贵宾通道或相关服务。 体检机构 或疗养院 体检机构 或疗养院 体检机构 地点选择 针对性体检 或疗休养 600~3000~ 基本项目检查 +针对性项目 +VIP健康管理全服务 高级管理人员 针对性体检 或疗休养 250~800 基本项目检查 +针对性项目 核心员工 技术骨干 中层管理人员 普通体检 150~300 基本项目检查 普通员工 操作方式选择 一般预算范围（元） 体检项目 针对人群 体检方案设计思路 健康改善计划 （个人高端） 项目 3800元/人/年 费用（元） （1）1年期健康改善计划； （2）4-5个月生活方式强化干预，半年指导干预； （3）专家：2次上门；4次电话指导； （4）健康管理师：6次上门；6-8次电话指导； （5）1次初始健康评估；2次阶段改善效果评估； （6）2次全程就诊陪同； （7）不限次健康咨询 1年期、专家、健康管理师等一对一上门指导。 时间及频次 内容 共1份 员工整体健康状况分析 共1场 约定主题的专项讲座及咨询（专家） 专题讲座及咨询 4 体检及配套服务 类别 1场（半天） 个人体检报告解读与咨询（专家） 2 共1份 员工健康建议 3 每人1份 个人体检报告 1 补充说明 数目 项目 序号 专家级别 副主任医师或主任医师 营养学、健康管理学专家 活动类型 健康讲座 交流互动 专项检测 知识竞猜 健康主题（备选） Mental Health (心理健康我关注) Vision care （爱眼） Liver care （护肝运动） Prevent osteoporosis （预防骨质疏松） Man Health （男性健康） Women Health （女性健康） Prevent AIDS (艾滋病预防） Winter health （冬季健康） Better Sleep （睡眠健康） Dental care （口腔保健） 3 High （三高与健康生活） Better Sleep, Better Health, Better Living 好睡眠 好健康 好生活 贰· 操作说明 现场体检 付款 合作协议签订 方案确定 后续健康管理服务 01 检 前 ? 根据贵公司需要，预约体检时间，安排车辆行驶路线； 02 检 中 ? 专职、专业的医师队伍，恪守职业准则，确保体检结果的准确性； ? 男女分区域、分通道、分诊室、分项目检查，全程导检服务； 03 检 后 ? 解答个人体检报告，