- 1、本文档共22页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
人力资源管理专业论文参考选题大全
人力资源管理专业论文参考选题大全(956个)
★新世纪人力资源管理的发展趋势 ★人力资源管理模式比较研究 ★员工培训与开发的理论实践和创新研究 ★企业人力资源的合理配置与使用研究 ★知识经济时代人才管理与企业家激励机制研究 ★社会保障制度改革研究 ★企业人力资源管理现状分析 ★论人力资源公正性意义 ★人力资源会计研究 ★人力资本投资与提高人力资源的质量 ★★工资理论——企业的薪酬管理 ★农村劳动力就业问题分析 ★中小企业发展与管理研究 ★家族企业管理研究 ★加入WTO与企业人力资源管理 ★人力资源信息系统研究 ★企业绩效考核研究 ★企业人才培养与使用研究 ★企业人才激励机制与薪酬管理 ★顾客满意与人力资源管理 ★跨世纪人力资源开发研究 ★企业财务管理研究 ★浅析企业财务分析 ★企业资本运营研究 ★入世对中国IT业的影响 ★中国风险企业发展战略初探 ★试析企业人力资源管理创新 ★入世后中国企业的人力资源管理与开发 ★电子商务企业的客户服务 ★中式快餐的发展问题 ★企业文化的塑造 ★国有企业内部激励机制问题研究 ★企业的人本管理 ★以人为本与保持职工积极性 ★企业激励与约束机制构建研究 ★国有企业经营者的职业行为研究 ★现代企业制度下的企业家队伍建设 ★企业职工培训工作现状的调查与分析 ★人力资本投资与企业经济增长 ★战略性人力资源管理问题 ★股权激励问题(员工持股MBO经理股票期权) ★人力资源管理模式研究 ★绩效考评与薪酬设计 ★期望承诺和激励 ★人力资源管理的战略定位 ★现代企业人力资源管理战略构想 ★人力资本的产权与激励 ★试论世纪世界的人力资源管理 ★人才开发与留住人才 ★工作分析是人力资源管理的核心 ★几种典型的人才招聘形式的比较分析 ★人力资源培训模式的探讨 ★现代企业开发人力资源的作用探析 ★面对人力资源富裕(过剩)的企业人力资源管理政策取向 ★面对人员不足的企业人力资源管理的政策取向 ★试论职业计划在人力资源管理中的作用 ★对绩效考核系统的探讨 ★公平理论对报酬系统的影响 ★论企业职工素质的提高 ★论现代企业家素质的培育 ★试论组织的压力因素对工作绩效的影响 ★公平效率与国企退出方式选择 ★激励---约束与报酬结构 ★知识经济与人力资源开发★企业员工的绩效评估与员工激励★传统人事管理与现代人力资源管理比较★我国人力资本投资现状分析★企业薪酬制度的创新研究★期权激励对企业绩效的影响★企业文化与企业成功的关系问题 ★企业员工考核与企业管理绩效的关系 ★企业人力资源管理实践的案例分析★企业的团队建设问题★建立有效的现代企业激励机制★企业文化与人本管理★企业知识创新与人力资本激励机制★中国人力资本市场的发展与完善★人力资源管理中激励机制的运用★绩效考核在人力资源管理中的作用★试析中国就业制度中的歧视因素★激励及其在现代人力资源管理中的作用★人力资源的开发和利用的思考★当前企业劳动保险应解决的几个问题★薪酬设计与绩效评估★绩效评估的激励机制★我国社会保障制度的现状与立法建议★业绩评价与员工激励研究★人力资源管理信息化发展状况分析★企业绩效评估与员工激励★论现代企业领导人成功必备的素质★我国劳动力市场发展分析★我国人力资本投资与人力资本收益比较分析★知识经济与人力资源开发★我国社会保障体系的完善★企业员工的绩效评估与员工激励★企业薪酬制度研究(案例研究)★企业员工绩效评估研究(案例研究)★企业员工晋升研究(案例研究)★企业员工培训研究(案例研究)★中国人事管理制度的演进★公务员管理研究★传统人事管理与现代人力资源管理比较★中外人力资源管理比较★我国劳动关系的历史与现状★我国人力资本投资现状分析★我国农村人力资源状况调查分析★人力资源管理案例比较(选三至五个有代表性的案例)★人力资源开发与管理思想之演变★高科技企业人力资源管理★中小科技企业考核制度探索★企业薪酬制度的创新研究★科技型企业员工的职业生涯规划★金融业(银行证券保险)人力资源开发★加入WTO对中国金融业人才的影响★我国高科技企业经理人员的报酬分析★期权激励对企业绩效的影响★我国境内的跨国企业的人员配备原则招聘方法薪酬标准 ★根据案例评定企业内部的因人设岗与因岗配人 ★试设计企业营销人员的培训方案(以保险业或其它行业) ★企业文化与企业成功的关系问题 ★企业员工考核与企业管理绩效的关系 ★企业人力资源管理实践的案例分析★企业的团队建设问题★完善国家公务员的考核制度★健全国家公务员的监督制度★建立科学的现代企业用人机制★
您可能关注的文档
- 五代十国各国地图.doc
- 五年制高等职业教育《计算机网络》专业教学指导方案.doc
- 五年级《论语》.doc
- 五年级下册 最小公倍数 课件.ppt
- 五年级上册分类应用题.doc
- 五年级数学下册第一单元图形与变换测试卷人教版.doc
- 五年级数学分数的再认识练习题.doc
- 五年级思想品德课件:《中国古代四大发明》PPT课件.ppt
- 五年级数学可能性教学设计.doc
- 五年级数学第九册电子教案表格版.doc
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit13【速记清单】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit9【速记清单】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit11【速记清单】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit14【单元测试·提升卷】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit8【速记清单】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit4【单元测试·提升卷】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit13【单元测试·基础卷】(原卷版+解析).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit7【速记清单】(原卷版+解析).docx
- 苏教版五年级上册数学分层作业设计 2.2 三角形的面积(附答案).docx
- 人教版九年级英语全一册单元速记•巧练Unit12【单元测试·基础卷】(原卷版+解析).docx
文档评论(0)