河南省模范职工之家、模范职工小家申报登记表.doc

河南省模范职工之家 申报登记表 单 位 名 称： (基层工会盖章) 填表日期 年 月 日 填 写 说 明 所属产业： 机关、事业单位不填。要说明具体产业， 如：机械、冶金、化工、纺织、煤炭等； 单位所有制： 分国有、集体、非公三种； 单位类型： 分企业、事业、机关三种； 企业类型： 分国有、国有控股、外资、合资、股份、 私营六类。 基层工会简况 所属产业 职工总数 单位所有制形式 会员总数 单位类型 企业类型 二级单位工会数 工会小组数 车间(科室)分会数 工会专职干部数 工会主席姓名 工会积极分子数 单位详细地址 联系电话 邮政编码 工会组织及本单位何时获得何种荣誉称号 主要先进事迹 表格不够，可另附纸 会员(代表)大会评议意见 会议日期 出席人数 会 议 决 议 表 决 结 果 基层党组织对工会工作的意见 盖章 年 月 日 基层行政对工会工作的意见 盖章 年 月 日 县、市、 区 总 工 会 意 见 盖章 年 月 日 省辖市、 省产业、 直属基层工会意 见 盖章 年 月 日 省 总 审 批 意 见 盖章 年 月 日 河南省模范职工小家 申报登记表 单 位 名 称: (基层工会盖章) 河南省淅川铝业（集团）有限公司 填表日期 2010 年 3 月 9 日 车间(科室)班组 工会小组名称 有色金属压延公司分会 基层单位名称 河南省淅川铝业（集团）有限公司 工会分会主席或 工会小组长姓名 侯志刚 会员人数 295人 何时 何地 获得 何种 誉荣 称号 一、2005年9月，被河南省总工会授予“模范职工小家”荣誉称号。 二、2009年6月，被南阳市总工会授予“工人先锋号”荣誉称号。 三、2006年4月，被南阳市总工会授予“工人先锋号”荣誉称号。 四、2006年3月，被南阳市劳动竞赛委员会授予“经济技术创新示范岗”荣誉称号。 主要先进事迹 近年来，我们按照建设“模范职工小家”竞赛考核标准，精心运作，深入开展一系列活动，努力把压延公司分会建设成为职工信赖的“模范之家、民主之家、文明之家、温馨之家”，强化了职工民主管理，调动了员工的工作积极性，维护了职工各项权益，共同促进了公司的又快又好发展。 一、强化学习，注重创新，创建“效益之家”。 压延公司分会针对实际情况设计了“效益之家”创建模式和创建制度，包括了党员领先带动机制、标杆学习机制、规范化管理机制等，通过强化学习提高创新能力和工作质量，通过深入开展“技能练兵、技能比武、技能晋级、技能带头人”等系列活动，努力探索适合公司自身管理、发展的新路子，并动员全体员工始终坚持科学发展观，积极实施科技创新，多项创新创造了良好经济效益，共为企业新增效益500余万元。其中：通过设计一套轧卷储运系统，经技改组实施后，提高了轧制效率，轧制间歇时间由原来5分钟/道次缩短为1.5分钟/道次，年为企业创利近400万元；注重总结长期操作经验，创新利用红外线测温法，解决了粘辊难题，提高了产品成品率，年可节约磨辊次数11次，为企业新增效益120余万元等等。多项技术创新，在全公司得到了广泛推广应用，取得了良好的经济效益，真正实现了创建“效益之家”之目的。 二、维护职工合法权益，构建“民主之家”。 压延公司分会坚持每季度一次的职工民主讨论会制度，并在集团公司工会的指导下努力做到制度化，力求规范化，把职工民主讨论会办成了参政议政、解决生产生活实际问题职工信赖的会议。同时我们还把抓好提案、决议的落实作为工作重点，以职工民主讨论会为中心、各专门小组和工会小组为骨架，通过座谈会、协商会和会务公开等形式，解决职工关心的热点、难点问题，保持了职工队伍的稳定。在此基础上，我们积极协助集团