临床护士胜任力提高Microsoft PowerPoint 演示文稿课件.ppt

新岗位护士胜任能力的提高 贾凤霞 思考 什么是胜任力？ 你胜任你的岗位吗？ 不能胜任？我应该怎么办？得过且过，做一天和尚撞一天钟or想办法提高自身能力，更好的胜任工作。 有哪些不足？如何提升？ 怎么提升你的岗位胜任力？ 医院培训 自我提升 医院培训 院级培训、考核（岗前、分层、专科） 科内培训、考核、晨会提问、护理查房、应急演练 院内转科 外出学习、进修 自身 借各种培训时机，端正工作态度，提高自身素质 ，树立良好的职业意识和法律意识。 一、加强思想道德修养，培养爱岗敬业工作态度 爱岗就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作，敬业就是要用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作。最基本的职业道德规范，是对人们工作态度的一种普遍要求。 反义词：玩忽职守、消极怠工 干一行，爱一行,要么不干，要干就干好 现实生活中能够找到理想职业人必定是少数的，对于多数人来说，必须面对现实，去从事社会所需要、而自己内心不太愿意干的工作。 在这种情况下，如果没有“干一行，爱一行”的精神，那么你就很难干好工作，很难做到爱岗敬业。不能把忠于职守、爱岗敬业片面地理解为绝对地、终身地只能从事某个职业。而是选定一行就应爱一行 如果只从兴趣出发，见异思迁，“干一行，厌一行”，不但自己的聪明才智得不到充分发挥，甚至会给工作带来损失。 努力调整好心态、尽快适应自己岗位，实现角色转变,胜任临床护理工作。切忌：抱怨、怨天尤人，相信自己一定能干好。 托尔斯泰说“世界上有两种人：一种是观望者，一种是行动者。大多数人都想改变这个世界，但没有想改变自己。”有时候,我们改变不了我们周围的环境,可是我们却可以改变自己,改变自己看待周围环境的心态以及目光,到了那个那时候,你会发现其实身边每一样事物看上去都是那么美好,那么环境不就是已经改变了吗？ 一定要学会控制自己的负面情绪，要以饱满的热情以及良好的心态开始你的工作。 要能够及时的转移注意力，在上班前，不管遇到任何的原因，都有可能会影响心情，因此，不要让坏的情绪影响心情，一定要将不愉快抛在脑后。 学会自我暗示，在工作开始的时候，要给自己一个硬性的规定，要明白自己面对的是一个病人，是弱者，需要我们的帮助，一定要对自己的病人的情绪和健康负责。不可以将自己的情绪，影响到病人的情绪。 要能够及时的调换自己的工作情绪，如果情绪不好的话，可以直接的告诉同事或护士长自己心情不好的原因所在，学会分享。 要不断提升自己的人文素养，要多学习，不断的提升自己的道德修养，培养自己的爱心，这对一个护士来说是非常重要的 。 二、变被动学习为主动学习 过硬的护理专业知识是胜任工作的基础。没有过硬的专业知识，一遇到自己不懂的问题就会出现手忙脚乱的现象。一乱肯定会出现问题，医护人员面对的是患者的生命，不能有丝毫闪失。只有具备了过硬的专业技术，才能有条不紊的开展各项护理工作。护士的素质是指通过培养教育和自我锻炼所获得的学识、能力、风格等，是从事护理事业所必备的职业条件之一，一个合格的护士应同时具备道德、科学、和身体三方面的素质，这三方面是相互联系、相互作用的有机整体，护士应树立“一切为了病人”的目标，督促自己不断学习各种知识，以满足病人的需要，按时参加护理部定期组织业务学习，多阅读一些护理杂志，及时了解护理学科发展的新动态，开拓知识面，不断提高自身专业工作能力和业务水平，跟上护理学科的发展。 ?积极参加院方及科室的培训计划 及时完成基础操作培训及考核： 根据科室特点，护士应自己制订学习计划，并在最短时间段内完成。 例： 1、2周熟练生命体征监测/密闭式静脉输液技术，并掌握科室的规章制度、流程等。3、4周熟练皮内/皮下/肌肉注射技术，掌握科室的护理常规 5、6周熟练小儿头皮静脉穿刺技术，掌握科室常见药品说明书。 。。。。。。监护仪的使用等等。 三勤三多 ??勤学习，多实践。适应新岗位、提高胜任力的基本要诀在于‘学’、‘干’。闲暇时要勤奋学习，在原先的理论基础上不断蓄势，为工作积累丰富的知识和经验，真正遇到棘手的问题时能做到遇事不慌，圆满完成各项任务，切实做到理论与实际的结合。 勤询问，多记录 虚心向医生、工作同事多询问多请教，通过他们的口传心授并掌握一些不成文的工作规则，尽快的熟悉有关业务，适应新岗位工作。?????但是，言而无文，行之不远。别人的工作心得和通用的不成文的工作规则因其缺少书面载体，往往会出现教的人教时挂一漏万，学的人边学边忘的现象。要克服这种现象，学习的人必须做到不耻下问，要勤询问，多记录，正所谓“十个好脑子，不如一支烂笔头”，说的就是记录的重要性。 ?勤思考，多总结 ??用力工作只能及格，用心工作才会优秀，一般来说，随着工作时间的推移，岗位经历会越来越丰富。但经历只是个案，经历本身并不能帮助避免出差错，只有经过学习实践、解决