第八章 定额法.ppt

第一节 定额法概述 定额法的含义 产品成本计算的定额法，又称为定额成本法，它是以产品定额成本为基础，加上（或减去）脱离定额的差异、材料成本差异和定额变动差异，来计算产品实际成本的方法。采用定额法计算产品成本，实际成本的计算公式为： 实际成本=定额成本±脱离定额差异±材料成本差异±定额变动差异 （一）定额成本 采用定额法，必须先制定单位产品的消耗定额、费用定额，并据以制定单位产品的定额成本。 定额法的含义 定额成本是指根据企业现行材料消耗定额、工时定额、费用定额以及其他有关资料计算的一种成本。有关计算公式为： 原材料费用定额=产品原材料消耗定额×原材料计划单价 直接人工费用定额=产品生产工时定额×直接人工每小时单价 制造费用定额=产品生产工时定额×制造费用预算单价 定额法的含义 为了便于企业的成本分析和考核，定额成本包括的成本项目和计算方法应该与计划成本、实际成本包括的成本项目和计算方法一致。 【例8-1】假定某种机械产品的零部件较多，只计算编制零件定额卡、部件定额成本计算表和产品定额成本计算表。其格式如表8-1、表8-2和表8-3所示。 定额法的含义 定额法的含义 定额法的含义 定额法的含义 （二）脱离定额差异 脱离定额差异是指产品生产过程中各项实际发生的生产费用脱离现行定额的差异。脱离定额差异反映了企业各项生产费用支出的合理程度和执行现行定额的工作质量。 1．原材料脱离定额差异的计算 原材料脱离定额差异的计算方法，通常包括限额法、切割核算法和盘存法三种。 定额法的含义 （1）限额法 这种方法，也称为差异凭证法。为了控制材料领用，在采用定额成本法时，必须实行限额领料（或定额发料）制度，符合定额的原材料应根据限额领料单（或定额发料单）等定额凭证领发。 原材料定额消耗量=产品投产数量×原材料消耗定额 原材料实际消耗量=本期领用数量+期初余额数量-期末余额数量 原材料脱离定额差异=原材料实际消耗量-原材料定额消耗量 定额法的含义 （2）切割核算法 为了核算用料差异，更好地控制用料，对于经过切割（下料）才能使用的材料如板材、棒材等，除了采用限额法以外，还应采用切割核算法，即通过材料切割核算单，核算用料差异，控制用料 。根据实际切割成的毛坯数量和消耗定额，即可计算求得材料定额消耗量，以此与材料实际消耗量相比较，即可确定用料脱离定额的差异。 定额法的含义 （3）盘存法 对于不能采用切割核算法的原材料，为了更好地控制用料，除了采用限额法外，还应按期（按工作班、工作日或按周、旬等）通过盘存的方法核算用料差异。 用公式表示如下： 期初在产品数量+本期投产产品数量=本期完工产品数量+期末在产品数量 移项： 定额法的含义 本期投产产品数量=本期完工产品数量+期末在产品数量-期初在产品数量 本期完工产品数=本期投产产品数量+期初在产品数量-期末在产品数量 按照上述公式计算本期投产产品数量，必须具备如下条件：原材料在生产开始时一次投入，期初和期末在产品都不再耗用原材料。 定额法的含义 2．直接人工定额差异的核算 直接人工定额差异的核算，因工资的形式不同而有所差别。可以把工资差异分为工时差异和工资率差异两部分进行核算。在日常核算中，主要核算工时差异，月末实际生产工人工资总额确定以后，再核算工资率差异。 工时差异，主要反映因劳动效率提高或下降而影响工资的节约或浪费，它以实际产量的定额工时与实际工时相比之差乘上计划小时工资率求得。 定额法的含义 工资率差异，主要反映因实际小时工资率脱离计划小时工资率而形成的工资差异，它是在月终实际工资总额计算出来以后，按下列公式计算的： 实际小时工资率=实际生产工人工资总额÷实际生产工时 工资率差异=该产品实际生产工时×实际小时工资率-计划小时工资率 定额法的含义 3．制造费用脱离定额差异的计算 制造费用通常与计时工资一样，属于间接计入费用，在日常核算中不能按照产品直接计算脱离定额的差异，而只能根据月份的费用计划，按照费用发生的车间、部门和费用的项目计算脱离计划的差异，据以控制和监督费用的发生。制造费用差异的日常核算，通常是指脱离制造费用计划的差异核算。各种产品所应负担的定额制造费用和脱离定额的差异，只有在月末时才能比照上述计时工资的计算公式确定。其计算公式如下： 产品实际成本=产品定额成本±脱离定额成本 定额法的含义 （三）材料成本差异的分配 采用定额成本法，材料成本差异也是产品生产费用脱离定额差异的一部分。为了便于产品成本的分析和考核，原材料的日常核算必须按计划成本计价。其计算公式如下： 某产品应负担的原材料成本差异=（该产品直接材料定额成本±该产品直接材料脱离定额差异）×材料成本差异率 定额法的含义 （四）定额变动差异 定额变动差异是指由于修订定额而产