机关事业单位工作人员年休假相关表格.docVIP

表一 休假计划安排和执行情况表 填报单位（盖章）：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年　月　日 姓名 职务 参加工作时间 工作年限 应休年休假天数 休假计划 实际休假情况 备注 时间 天数 时间 天数 　 单位负责人：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 填报人： 　　　　说明：本表为参考样式，各单位可根据本单位实际修改，填写情况应妥善留存备查；并请将影响工作人员本人年休假天数的在职学习的面授时间、病、事假等情况填入备注栏。　 表二 因工作需要确实无法休年休假人员情况表 （未休假工资报酬审批表） 填报单位（盖章）：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 填报时间：　年　月　日 姓名 职务 参加工 作时间 应休假 天数 未休假天数 计算基数 日工资 收入 应付年休假 工资报酬 备注 基本 工资 津贴 补贴 年终一次性奖金（机关） 绩效工资（事业） 全年工 资收入 单位实际在编人数 按5%计算因 工作需要确实 无法休假人数 实际 未休假人数 应付年休假 工资报酬总额 单位负责人：　　　　　　　　　　　　　　　填报人：　　　　　　　　　　 审批单位（盖章）： 注：1、本表一式三份，填报单位、审批部门、支付部门各存一份； 2、“未休假人数”包括完全未休假和假期未休完的人数； 3、日工资收入 =〔(基本工资 + 津贴补贴)×12 + 一次性奖金或绩效工资〕÷ 261,保留2位小数位; 应付年休假工资报酬 =日工资收入×未休假天数×200％，逢一进位到元。 表三 因工作需要确实无法休年休假人员审批表 单位（科室）：　　　　　　　　　　　　　　 　　年　月　日 姓　名 单位(科室) 职　务 参加工作 时　间 工作年限 应休天数 已休天数 未休天数 不能休 年休假 理　由 单 位 （科室） 意　见 负责人：　　　　　　　　　　　　　　　　年　 月　 日 审　核 审　批 意　见 单位干部人事部门意见 分管领导 主要领导 备　注 说明：本表填写情况应妥善留存备查，在第一季度审批时提交年休假工资报酬审批部门。 表四： 年休假实施工作情况汇总表 填报单位（盖章）：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 填报时间：　年　月　日 在编 人数 应休假人数 已休假人数 未休假人数 领取报酬人数 未休假理由 汇总 完全未休假的人数 假期未休完的人数 按5％比例领取未休假工资报酬人数 其中领导干部所占比例 其中领导干部所占比例 其中领导干部所占比例 注：1、“领取报酬人数”不包含按规定可享受年休假工资报酬的当年度退休人员及在职死亡人员； 2、“未休假人数”包括完全未休假和假期未休完的人数； 3、“领导干部”是指所在单位的领导。