一级支行副行长竞聘演讲稿.doc

一级支行副行长竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委、同事们： 大家好！今天我满怀激情，怀揣梦想，积极参与一级支行副行长职务竞聘，我不敢奢求什么，只想用我诚恳的演讲，明朗的工作思路，坚如磐石的工作信心让大家认识我、支持我。同时我也真诚感谢上级领导通过公开、平等、竞争、择优的方式，为我们搭建了一个锻炼参与的平台，给予了我们晋升提拔的机会，在此我愿意接受领导和大家对我的考验和挑选。 首先，我作简单的自我介绍。我叫金伟，现年40岁，中共党员，本科，助理经济师职称，1990年参加工作以来，我曾担任过银行出纳员、记账员、交换员、信贷员、副主任、支行行长至今，21年来我一直秉承着做事要拼，看事要淡的信念，走过了我人生中最重要的一段时光，今天我大胆参与一级支行副行长职务竞聘，我想我除了具备这一岗位所需的素质外，我还具有以下几点优势： 一、21年的工作历程里我曾在不同岗位工作过，特别是在二级行担任行长的这些年使我具备了较为丰富的一线管理经验，面对这一岗位可以说老马识途、轻车路熟。 我1990年参加工作以来，曾先后在银行担任过出纳员、记账员、交换员、信贷员。在不同的岗位中我积极实践、勇于开拓、不管干什么从不讲价还价，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好，这为我积累了较为丰富的实践经验。2001年3月任副主任，我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，在工作中团结同事，心往一处想，劲往一处使，做到九牛爬坡个个使力，我的工作也得到了领导和同志们的高度认可，2005年担任二级支行行长以来，我始终将凝聚人心放在突出位置，率先垂范，正人先正己，自己处处以身作则，每天早晨坚持第一个到岗，从召开晨会开始，激励员工的工作积极性，调动员工的工作情绪，在工作中始终坚持公平、公正原则，做到一碗水端平，鼓励大家多提意见，只要合理的就采纳，营造一种大家心往一起想，劲往一处使的工作氛围，在业绩分配的敏感问题上，始终实行公开化，增强透明度，确保每位员工心服口服。我行员工收入始终在上级行员工收入中名列前茅，担任支行行长以来，我创新思维方式，大胆改革、以市场为导向，以客户为中心，强化营销贷款、信贷管理、狠抓内部管理，促进了支行的跨越式发展，也为上级行的快速发展奠定了坚实的基础，我的业绩也得到了上级行的肯定，先后两次被市行评为“先进个人”，优秀共产党员。这为我未来的工作奠定了坚实的基础。， 二、21年的工作磨砺使我具备了成熟干练、一丝不苟的工作作风和敬业奉献的精神 步入不惑之年的我，身体健康、精力旺盛、敬业精神强，作为二级支行行长，我主动深入银行工作一线，深入调查研究，集思广益，发扬民主，真正做到一切为了支行，一切为了客户，一切为了员工、深入开展自查自纠，促进了支行的快速高效发展，21年工作的积淀也使我养成了成熟干练的军人作风及吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神，曾记得爱因斯坦说过，热爱是最好的教师。我热爱银行工作，平时酷爱学习，在工作中我心系支行、情系员工、期待着我的付出能让支行的明天更加辉煌，通过工资奖金拉动让员工深刻感受到支行是我家、支行发展靠大家，使他们也主人翁的精神参与支行的管理和服务，培养他们强烈的事业心和责任感，使他们能严肃认真地对待自己从事的每项工作，从工作的享受到工作带给他们的快乐和欢笑，在支行的领导岗位上不仅提高了我的组织管理的能力也培养了坚毅、顽强、任劳任怨的品质，能把困难当成挑战、把吃苦看做磨练，遇事不含糊、办事不拖沓的工作习惯。造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。?? 三、21年工作的积淀使我具有较强的协调沟通管理的能力和开拓创新的能力 在担任二级支行行长以来我理清思路，团结同事，分清主次，事事以支行大局着想，注重上下协调、善于分析处理问题，在工作中能够拓展思维方式，用发散式思维打开工作局面，注重实干，在点滴工作中培养自己爱岗、敬业、奉献的品质，注重传帮带作用，强化自身素质的不断提升，注重个人业务素质的不断提高，坚持向书本学、向实践学、向有经验的同志学，以人为镜，不断完善自己。作为支行行长是支行工作的领头羊，我深深地知道思路决定出路，为了不被同行边缘化，我们开展了一系列支行走向大讨论的活动，成分发扬民主、集思广益，让大家为支行的发展献计献策，让一些先进的理念传导至每一个员工心中，达成新的共识， 有力带动了支行的整体跨越发展。 四、21年来我深刻明白踏踏实实做事、干干净净做人的道理，具有了极强的廉政意识和拒腐防变的能力。 金融业是一个高风险的行业，银行经营的是货币，我们的工作是来不得半点马虎的。出实招、干实事、鼓实劲是我工作中的一贯追求。作为一名共产党员，我始终保持坚强的党性原则，廉洁奉公、严格自律。特别是在处理公与私、感情与原则等问题上，做到原则面前不让步、不含糊，是非分明、立场坚定、作风扎实，确保了银行资金的安全