内镜手术专科护士培训.doc

内镜手术专科护士培训 手术部亚专科护士的培养，有利于提高护士在手术团队合作中的主动性、准确性和默契性，适当缩短手术时间，提高工作效率和质量，提升手术团队中个合作伙伴之间的工作满意度，有利于培养理论基础扎实、业务技术精湛和高度专业化的临床护理专家。 一、内镜手术专科护士职责 （一）专科组长职责 1.精通所属专科手术的配合与管理知识，组织专科新业务、新技术的开展，成为学科带头人。 2.积极配合内镜专科医生新技术、新业务的开展，负责联系内镜专家或厂商技术人员来科室介绍新引进的技术和仪器，并进行使用前培训。 3.按专科培训要求制定培训目标、内容、措施、考核项目和标准，编写培训手册，负责对轮入本科的各级护士及进修人员经、进行培训和考核。 4.掌握专科手术器械、仪器及特殊用物的使用、清洗、保养和管理知识，制定仪器使用指南，是专科仪器的直接负责任。 5.定期征求内镜专科医生的意见，制定工作改进措施，及时了解所属专科医生的特殊手术习惯并登记。 6.设立专科记录本，记录专科人员的培训情况、特殊仪器的使用情况、存在的问题和解决措施。 7.负责组织专科各项操作技能流程的制定于更新。 8.内镜专科引入新技术、新仪器时应及时科室会上介绍并适时培训。 9.负责组织本专科的护理查房，新手术、疑难手术的讨论。 10负责本专科护理质量的督查、评估、整改，以促进专科护理质量的持续改进。 （二）专科组员职责 1.掌握内镜专科常规手术的配合与管理知识，协助开展专科新物业、新技术培训。 2.按内镜专科培训的目标、内容、措施加强培训，进行考核，指导轮入本专科的各级护士及进修人员熟悉专科业务。 3.掌握内镜专科手术器械、仪器及特殊用物的使用、保养和管理知识，协助专科组长管理专科仪器，责任到人。 4.了解内镜专科医生的特殊手术习惯和要求，及时与专科组长沟通并登记。 5.记录专科人员的培训情况、特殊仪器的使用情况、存在的问题，并提出解决措施。 6.参与本专科的护理查房，新手术、疑难手术的讨论，提交查房记录和工作笔记。 二、培训内容 1.微创技术理论和常见内镜手术的配合技术。 2.内镜仪器设备的分类、配置、使用、保养，能排除设备简单故障。 3.内镜器械的种类及拆卸安装方法。 4.内镜附件器械的规范化处理方法。 5.内镜手术巡回护士和器械护士工作职责和工作流程。 6.内镜手术体位摆放方法及要点。 7.培养专科护士发现问题、分析问题、处理突发事件的能力。 8.培养专科护士具有高度责任心、良心的协调沟通能力和教学指导能力。 9.培养专科手术基础科研能力和论文撰写能力。 三、培养方法 （一）入专科组前 1.理论培训：由内镜专科组长讲授内镜专科护士的基本要求、职责、工作流程，介绍内镜常用设备的分类、配置、保养方法，简单故障排除方法，各种内镜器械的名称、构造、性能、操作方法、使用注意事项及故障排除方法，内镜附件器械的规范化处理方法，特殊感染内镜器械的处理，内镜手术体位摆放要点，外科设备的使用和注意事项等。 2.培训时间：1周 3.理论考试：由专科组长针对讲授的内镜基础知识出题，由护士长或总带教老师组织考试，合格者入组进行内镜专科培训。 （二）入专科组后 1.导师制带教：安排责任心强、临场经验丰富的主管护师或以上职称的老师进行手术实践指导，方式为一对一教学，循序渐进地逐项掌握；内容包括器械护士和巡回护士工作流程、职责，包括术前访视、术中查对、体位摆放、物品清点及供应、内镜设备的是使用操作程序、病人病情观察、手术配合要点和术后手术间整理等；人数较多时进行分组分批轮流培训，如普通外科腹腔镜组、泌尿外科腹腔镜组、妇科腹腔镜组、胸腔镜组、关节镜组、内镜清洗组等；培训时间为每组轮训1~2个月，更换组别前，由专科组长进行考核。 2.专家讲课：聘请内镜专科医生讲解相关内镜手术的发展现状、手术步骤及配合要点，设备专业工程师讲解内镜设备或新进仪器的工作原理、使用方法、操作注意事项和简单设备故障排除方法等，专科组长或组长针对实际工作中出现问题、难题进行分析讲解。 3.录像带教学：将一些内镜规范化护理操作制作成配音录像带，让小组成员反复观看模仿。内镜专科护理操作主要有内镜设备的连接，内镜器械的摆放、拆卸安装，内镜器械清洗流程，内镜手术体位摆放，戴、卸内镜保护套的方法，安装超声刀的方法，安装腔内直线型切割缝合器的方法，安装动力粉碎器的方法等。 4.小组讨论：由专科组长负责组织小组成员针对工作中遇到的难点问题不定期地展开讨论，提出有效的解决办法；或者组织读书报告会，让小组成员分享团队中其他成员通过各种途径获取的新知识、新方法，以促进