某钢厂安全生产管理制度.doc

安 全 生 产 管 理 制 度第一章? 总??? 则? ??? 第一条? 为认真贯彻执行党和国家“安全第一、预防为主”的安全工作方针，保证生产顺利进行，保障职工在劳动生产过程中的安全与健康，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全法》、《中华人民共和国矿山安全法》等有关法律、法规和首钢总公司安全生产管理制度，结合实际，制定本制度。??? 第二条? 安全生产是企业管理的一项基本原则，各单位、各部门必须采取有效措施，消除生产过程中的不安全因素，改善职工劳动条件，减少或避免伤亡事故和职业病的发生。当安全与生产发生（施工）矛盾时，必须坚持“生产服从安全”的原则。??? 第三条? 各单位必须具有保障安全生产的设施，建立健全安全生产管理制度，加强安全生产管理工作，保证安全生产。??? 第四条? 积极鼓励矿山安全科学技术研究，推广先进技术，改善安全设施，不断提高矿山安全生产水平。 ??? 第五条? 对坚持安全生产、防止事故发生、积极参加抢险救护，在安全科学技术研究等方面取得显著成效的单位和个人给予奖励。 ???????????? 第二章? 安全生产责任制 ? ??? 第六条? 《安全生产责任制》是各级领导、管理人员、技术人员及操作岗位工人对企业安全生产工作所负责任的具体规定，必须认真贯彻执行。 ??? 第七条? 由于《安全生产责任制》不健全，职工未经安全教育培训上岗作业，没有安全规程或安全规程不健全，安全防护装置、设施、劳动防护用品失灵、不全，设备、设施失修、超负荷或违章使用，对事故未采取防范措施，违章指挥、强令职工冒险作业造成的伤亡事故，首先追究责任单位领导、管理部门及有关人员的责任。 ??? 第八条? 各级行政领导和安全专业管理部门负责对本单位《安全生产责任制》的贯彻执行情况进行检查、分析、严格考核，确保落实。 ? ??????????????? 第三章? 安全规程 ? ??? 第九条? 每个操作岗位、工种和使用的机电设备、工具都必须制订安全规程；安全规程的内容必须符合国家和上级部门颁发的安全生产法规、制度规定，并根据生产的发展，工艺流程的改变，机电设备、工具的改进，及时进行补充和完善；安全规程要达到人手一册。 ??? 第十条? 在进行新工艺、新技术、新产品试验以及设备检修、抢修工作前，必须制定安全作业措施或安全操作规定，并严格执行。 ??? 第十一条? 班组必须按班组织安全规程的学习和抽考工作；每名操作人员必须达到熟知，对抽考不合格的，要组织下岗培训，合格后方准上岗作业。 ??? 第十二条? 职工在操作过程中必须严格执行安全规程，有权拒绝执行违章操作指令。各级领导、专业人员必须经常检查安全规程执行情况，及时制止和纠正违章指挥和违规作业行为。 ` ???????????? 第四章? 安全教育与培训 ` ??? 第十三条? 安全教育与培训是保证安全生产的基础，主要形式有：新职工入厂（包括实习、代培人员）三级教育、工作调动教育、休假复工教育、特种作业人员培训、各级领导干部培训、各级专业人员培训等。 ??? 第十四条? 新职工入厂（包括实习、代培人员）和职工调动工作，必须经厂矿、车间、班组三级安全教育（三级教育时间合计不少于56学时，其中厂级 8学时、车间级 8学时、班组级40学时），各级安全教育考试合格后填写安全教育卡片。无上一级安全教育卡片者，下一级单位不得接收，待三级安全教育考试合格后方准上岗作业。 ??? 第十五条? 凡休假七个工作日以上，不满一个月的操作岗位人员返岗后，必须由所在班组进行复工安全教育。休假一个月以上者，必须经车间、班组进行复工教育，考试合格后方可准复工。 ??? 第十六条? 对特种作业人员的安全技术培训，按规定的时间、内容进行。 ??? 第十七条? 厂处级领导干部的安全教育和培训，由矿业公司安全处制订培训计划，选定培训教材，确定培训时间和地点，并组织实施。 ??? 第十八条? 车间级和班组长的安全教育和培训，由矿业公司安全处制订培训计划，并负责编写和提供教材，由各厂矿组织实施。 ??? 第十九条? 各级安全专业人员的教育和培训，由矿业公司安全处制定培训计划，选定培训教材，确定培训时间和地点，并组织实施。 ? ??????????????? 第五章? 安全检查 ??? 第二十条? 安全检查是保证安全生产的重要手段。其主要形式有：定期安全检查、专业安全检查、季节性安全检查和日常安全检查。 ??? 检查的主要内容包括：制度、规程的健全与执行，《安全生产责任制》的贯彻与落实；安全装置及防护设施的齐全完好，危险源（点）控制措施的制订与执行，劳动防护用品的发放与使用，保健食品、防暑饮料、防暑药品的管理与供应，特种作业人员的管理与持证上岗，安全警示标志的设置，季节性安全措施的制订与执行，事故防范措施的制定