成都市加强职业病防治工作重点任务分工方案.DOC

成都市加强职业病防治工作重点任务分工方案 重点任务 牵头单位 配合单位 一、切实加强对职业病防治工作的领导 1.县级以上人民政府统一负责、领导、组织、协调本行政区域的职业病防治工作，制定职业病防治中长期规划，实施职业健康促进计划，将职业病防治纳入地方经济社会发展计划和民生工程。 各区（市）县政府，市、区（市）县县两级卫生计生部门（本方案牵头单位、配合单位所涉及的部门均指市、区（市）县两级相关部门） 安全生产监督管理部门、人力资源社会保障部门、工会组织 2.建立政府主要领导作为第一责任人亲自抓，分管领导具体负责，其他领导履行“一岗双责”的职业病防治工作责任体系。 各区（市）县政府 3.定期听取本地区职业病防治情况工作汇报，及时研究解决职业病防治工作中的突出问题，按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“管安全生产必须管职业健康”的要求，明确各有关部门职业健康工作职责，实施绩效目标管理，形成政府统一领导、部门分工负责的长效工作机制。 各区（市）县政府，负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门 二、加大职业健康投入 1.切实加大对职业病防治、职业健康监督执法、职业健康装备、宣传教育以及职业病防治科研等方面的投入。 各区（市）县政府 安全生产监督管理部门、卫生计生部门、财政部门、科技部门 2.合理安排防治工作经费，加强对防治任务完成情况和财政资金使用情况的绩效考核，提高资金使用效率。 财政部门 安全生产监督管理部门、卫生计生部门、人力资源社会保障部门、工会组织、负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门 3.按照《工伤保险条例》和相关政策规定，将职业病失能人员纳入社会保障范围。 人力资源社会保障部门 4.对符合条件的职业病患者落实医疗与生活救助措施。 民政部门 5.对符合司法救助的职业病患者实施法律援助。 司法部门 三、建立完善沟通协作机制 建立完善联席会议制度。定期召开职业病防治工作联席会议，按照职责分工互通信息，实现信息共享，准确分析行政区域内职业病发病趋势，实施分级分类管理和重点监管。 各区（市）县政府，安全生产监督管理部门、卫生计生部门 人力资源社会保障部门、民政部门、发展改革部门、经济和信息化部门、科技部门、财政部门、国有资产管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门、工会组织 四、加强服务支撑体系建设 加强职业卫生技术服务检测评价、职业健康检查、职业病诊断与鉴定、治疗等职业健康技术服务体系建设。充分调动各类社会服务主体积极性，增加服务供给，提高服务质量，满足劳动者和用人单位多层次、多样化的职业健康服务需求。 安全生产监督管理部门、卫生计生部门 工会组织 五、加快监管信息化建设 统筹推进职业健康监管信息化工作，实现职业病危害项目申报、职业健康检测与评价、职业健康检查、建设项目职业病防护设施“三同时”情况、职业病报告、监督执法、职业病危害事故（事件）责任追究等部门间互联互通，信息共建共享。 安全生产监督管理部门、卫生计生部门 人力资源社会保障部门、经济和信息化部门、工会组织 六、加大培训宣传教育监督力度 1.加强职业病防治宣传教育，普及职业病防治知识，增强用人单位的职业病危害防治观念，提高劳动者职业健康意识。 卫生计生部门 安全生产监督管理部门、人力资源社会保障部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门、工会组织 2.加强对用人单位主要负责人、职业健康管理人员、职业健康技术服务机构从业人员业务培训的监督检查，重点检查用人单位对接触职业病危害从业人员上岗前和在岗期间的职业健康培训、职业病危害的防范措施等情况，切实提高劳动者的自我保护意识和维权能力。 安全生产监督管理部门 卫生计生部门、人力资源社会保障部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门、工会组织 七、加强监管能力建设 1.加强职业健康监管机构和监管执法队伍建设，配备与工作任务相适应的专业监管人员，配置必要的执法装备，加强业务培训，提高监管执法能力。 各区（市）县政府，负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门 工会组织 2.明确本部门职业病防治（职业健康监管）工作负责人、工作机构和人员，保障工作条件，确保工作落实到位。 负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门 八、创新职业病危害社会治理 1.充分发挥职业病防治专业化行业组织在政府监管部门、技术服务机构和用人单位之间的桥梁纽带作用，支持行业协会、学会依法依规独立自主地开展活动，开展行业交流。 安全生产监督管理部门、卫生计生部门 人力资源社会保障部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、各行业领域主管部门、工会组织 2.通过行