现代企业理论第七章.ppt

7 企业家及其企业理论 英/法的古典企业家理论及马歇尔综合 奥地利学派的企业家理论 从新奥地利学派的企业家理论到企业理论 从企业家角度看企业的本质以及企业与市场的关系 创业理论 企业家 entrepreneur 斯密及缺失企业家的主流经济学 亚当·斯密：企业家就是资本家。 将资本家与管理者的职能区分开来 没有区分作为企业股份提供者的资本家和作为最终决策者的企业家 英国古典经济学： 生产和资本投资是一个自动的过程，不需要进行决策 关注分工，但由谁来决定分工并不重要 “看不见的手” 法语中的企业理论 坎蒂隆：不确定性承担者（Cantillon，1755） 企业家精神与远见和风险承担意愿相关，不必然与生产过程中的劳动雇佣有关联 把市场参与者划分为企业家和固定工资领取者，企业家获取的是不确定的工资 企业家是自由市场体系的关键部分，企业家的报酬是卖出价与买入价之差 没有区分不确定性和风险 法语中的企业理论 萨伊：生产的协调指挥者（Say，1803） 两种企业家：资本的提供者；执行指挥、控制、监督、判断等职能的企业家 明确提出了企业家的职能：组织生产要素实施生产 企业家精神：具有判断力，坚忍不拔，掌握监督、指挥和管理的技巧以及拥有丰富的工商业和社会知识 企业家不同于资本家，企业家自己的报酬是企业的剩余 马歇尔的综合 作为中间人或者商人的企业家 作为领导者和协调者的企业家 承担风险的企业家 企业家报酬——利润 7 企业家及其企业理论 英/法的古典企业家理论及马歇尔综合 奥地利学派的企业家理论 从新奥地利学派的企业家理论到企业理论 从企业家角度看企业的本质以及企业与市场的关系 创业理论 门格尔：“资本家兼企业家”（Menger，1881） “企业家活动” 企业家的四项功能 预计未来需求 承担不确定性 “意志的行动” 生产方案执行情况的监督 企业理论的两次飞跃 熊彼特（1911，1942） 企业家是创新的主角，企业家的职能是实现创新 创新具有5种基本形式： 采用一种新产品或一种产品的新特征 采用一种新的生产方法 开辟一个新市场 掠取或控制原材料或半制成品的一种心的供应来源 实现任何一种工业的新组织 企业理论的两次飞跃 奈特（1921） 企业家：自信者和冒险家 对风险承担的强调必然导致将企业家与工商企业主等同起来，即企业家必须是资本家。 米赛斯：基于人类行为学的企业家理论（Mises，1949） 将市场理解为一个过程 利润机会具有不确定性，只有通过企业家的“市场利润机会的发现行动”才能实现未发现的利润。 企业家发现利润时市场机制运转的关键 市场过程是由企业家发挥其领导、创新和推动作用来塑造的 哈耶克：基于知识理论的企业家理论（1937） “知识分工” 经济人的本质是“决策的人” 企业家：在独特的、不可预期的、通常也具有复杂性质的环境中，专门从事判断和决策的人 柯兹纳的企业家理论（Kirzner，1973，1979，1992） “机敏” 市场是一个持续不断的过程，推动者是企业家，企业家是“创造均衡”的人 企业家成为市场的均衡器 熊彼特：企业家通过创新，会产生新的不均衡 7 企业家及其企业理论 英/法的古典企业家理论及马歇尔综合 奥地利学派的企业家理论 从新奥地利学派的企业家理论到企业理论 从企业家角度看企业的本质以及企业与市场的关系 创业理论 相通之处 奥地利学派 强调“不确定性”以及与之相关的“企业家发现”的市场过程 当产权界定清晰并有保障，私有产权能够提供“企业家机敏”必须的激励，市场过程是有效的 企业和科层组织的作用是节约有限理性和分散知识 科斯 没有不确定性和变化，就没有交易费用和信息成本，价格协调的市场交易和企业科层组织生产就是等同的 区别 两种不同的人类行动假设 米赛斯：人的行为分为两种，最优化行为和创新行为 契约理论：最优化行为 奥地利学派：创新行为 研究对象：激励还是知识 企业的本质和规模 7 企业家及其企业理论 英/法的古典企业家理论及马歇尔综合 奥地利学派的企业家理论 从新奥地利学派的企业家理论到企业理论 从企业家角度看企业的本质以及企业与市场的关系 创业理论 企业体现了企业家人力资本的特殊性 特殊的人力资本 信息悖论 不可让渡性 价值识别的困难性 非从属性 企业是企业家人力资本的间接定价器 企业家如何利用其人力资本价值？ 自己创立企业，使自己成为企业剩余收入的索取者。有如下好处： 避免相关知识被盗用的风险 使其人力资本变得具有“可证实性” 增强企业家人力资本的可交易性 企业是企业家作为自己特殊人力资本价值实现的间接定价器而创立起来的。 企业是代替了市场还是拓展了市场 企业代替市场 企业规模扩大，市场交易规模将缩小 市场可以在没有企业的情况下存在 企业拓展市场 企业家发现并掌握了某种新的或者未被满足的市场需求 7 企业