公司年度安全生产、环境 保护目标责任书.doc

XXX公司XXX年度安全生产、环境保护目标责任书 为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和采油厂安全环保工作会议精神，全面落实安全生产责任制，防止重大事故发生，保障人民生命财产安全，确保采油厂的稳定和健康发展。特与各采油队签订2010年度安全环保目标责任书。具体内容如下： 一、工作目标（100分） 1、杜绝生产死亡事故、一般火灾事故、较大以上（含较大交通事故；一次性直接经济损失10万元（含10万元）以上的机械设备事故；千人重伤率不大于3；控制生产安全小事故。 2、确保安全渡汛，做到“不伤亡，少损失”。 3、以创建安全管理示范班组为主线，强化基础管理，年底具体建立HSE管理体系的条件。 4、安全、环保、节能重点项目按期完成，确保环保设施正常运行。 5、无一般以上（含）影响的环境污染事件发生，即不发生因环境污染造成跨县级行政区域纠纷，引起一般群体性影响。 6、不发生任何质量事故，全年完成166吨标煤节能任务，新开零污染作业。 7、杜绝缠访、闹访、越级访和群体访等非正常上访事件；杜绝企业工作场所群体性伤亡事故；职工犯罪率不大于千分之三。 二、主要工作任务（100分） 1、以继续深入开展“安全生产年”活动为主线，以有效防范、坚决遏制较大及以上事故为目标，把各项安全生产措施和责任落到实处。 2、建立安全生产环境保护工作长效机制。把握安全生产规律，创新安全监督管理理念，转变安全监督管理方式，破解安全生产难题，实现安全发展。 3、全面落实安全生产责任制度，及时分解下达年度安全生产控制考核指标和目标任务，严格执行安全生产法律法规和各项规章制度，全面排查事故隐患，抓好隐患整改。按照“四不放过”的原则，严格落实生产安全事故责任追究制度。 4、组织开展好安全生产专项检查和督查，进一步深化安全生产专项整治和隐患排查治理。采油队安全检查每周不得少于1次，采油班组检查每日不得少于1次，采油班组要落实易燃易爆区每小时巡查制度。 5、进一步加强安全生产基础工作，完善应急救援体系，加强应急救援演练。强化安全生产宣传教育和培训，认真组织开展好六月份的全国第九个“安全生产月”集中宣传教育活动。采油队组织的应急救援演练每季度不少于1次，全员教育和培训率100%。 6、加强安全、环保队伍建设、基础建设，完善管理机构，配备足额管理人员。加强队伍思想建设、制度建设、业务建设、作风建设和廉政建设。安全管理人员、特种作业人员资格证持证率100%。 7、突出文明生产、环境保护和节能减排工作。 三、考核与奖罚 根据XXX安全环保质监科组织，厂安委会与各单位责任人签订《安全生产环境保护专项责任书》进行考核兑现。 综合考核总分在75分以下为不合格，75—85分（不包含75分）之间为合格，85分以上（不包含85分）为优秀。考核结果报采油厂，按相关规定兑现。 3、处罚： 未完成目标任务、经考核不合格的采油队进行处罚。 （1）未完成目标责任和工作任务的单位，取消单位安全奖。 （2）对发生一般生产安全事故或污染事故的单位给予通报批评。 （3）单位发生重、特大安全生产事故，取消单位全年安全奖励，并按有关规定对责任人和责任全体给予严肃处理。 （4）对疏于管理，工作失职或管理不到位，导致发生重大事故，在查明原因、分清责任的基础上，按规定追究直接责任与领导责任；情节严重者，依法追究法律责任。 四、责任书时限 本责任书一式两份，甲乙双方各执一份，时限为2010年4月15日至2011年4月15日止。 甲方：XXX （签字）： 乙方：XXX （签字）： XX年度安全环保目标责任考评 考评项目 序号 考评内容 分值 计分标准 考评依据 得分 (一)目标任务(60分) 1 杜绝生产死亡事故、一般火灾事故、较大（含较大）以上交通事故、一次性直接经济损失10万元（含10万元）以上的机械设备事故；千人重伤率不大于3；控制生产安全小事故 20 突破指标扣20分；重伤一人扣4分，千人重伤率大于3扣8分；发生一起生产安全小事故扣5分 查事故档案、记录等 2 确保安全渡汛，做到“不伤亡，少损失” 5 防汛机构、职责、预案、检查和值班记录等每一项不符合扣2分 查防汛工作资料 3 加强安全、环保基础工作，向体系化管理迈进 6 未开展此项工作的扣2分 查文件或证书 4 安全、环保、节能重点项目按期完成；确保环保设施正常运行。 6 未完成一项工程扣2分； 查阅运行记录、监测报告等有关资料 5 无一般（含一般）以上环境污染事件发生 4 发生一起扣2分 查事故记录资料 6 不发生任何质量事故；完成160吨标煤节能任务 6 发生质量事故一起扣2分；未完成节能任务扣3分 查事故记录、查有关统计数据、报表 7 杜绝缠访、闹访、越级访和群体访等非正常上访事件；杜绝单位公共场所群体性