关于科技创新的思考.ppt

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
关于科技创新的思考

关于科技创新的思考 一、基本概念 创新:以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。含义:创造;更新;改变。 创新是人类特有的认识能力和实践能力,是人类主观能动性的高级表现形式。“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力” 创新的内涵 (1)知识创新(discovery),知识创新的核心是科学研究,是新的思想观念和公理体系的产生,其直接结果是新的概念范畴和理论学说的产生,为人类认识世界和改造世界提供新的世界观和方法论 (2)技术创新(Innovation),技术创新的核心是科学技术的发明、创造和价值实现,其直接结果是推动技术进步与应用创新的双螺旋互动,提高社会生产力的发展水平,促进社会经济的发展 (3)管理创新,既包括宏观管理层面上的创新(社会政治、经济和管理等方面的制度创新),也包括微观管理层面上的创新,其核心是科技引领的管理变革,其直接结果是激发人们的创造性和积极性,促使所有社会资源的合理配置,最终推动社会的进步 (4)科技创新体系。以科学研究为先导的知识创新、以标准化为轴心的技术创新、以信息化为载体的现代科技引领的管理创新三大体系构成。知识创新是技术创新和管理创新的文化基础,没有新的理论学说和公理体系,不可能有技术创新和制度创新。技术创新反过来又为知识创新和管理创新奠定了必要的物质基础;管理创新则为知识创新和技术创新提供微观与宏观环境 二、创新中若干问题的思考 科技工作的要求 提升自主创新能力—首要任务 促进国民经济又快又好的发展—重中之重 改善民生—出发点和落脚点 国家中长期科技发展规划纲要的理解 自主创新:原始创新、集成创新、引进消化吸收再创新 重点跨越:有所为、有所不为,集中力量,重点突破, 跨越发展 支撑发展:突破重大关键技术、支撑经济社会持续协调发展 引领未来:着眼长远、超前部署 科技发展面临的机遇 (1)国际科技发展的新特点 当今世界正处在大发展大变革大调整时期,特别是创新成为经济社会发展的主要驱动力,知识创新成为国家竞争力的核心要素。各国纷纷把深度开发人力资源、实现创新驱动发展作为战略选择 (2)科技服务和支撑社会经济发展的要求 2008年全球金融危机爆发,世界经济处在低迷状态。中国已经成为第二大经济实体国家,但以数量和规模为主,产业结构不合理、产品创新能力低等问题十分突出。国家提出建设创新型国家重大决策,把增强自主创新能力作为发展科技的战略基点、作为调整产业结构、转变增长方式的中心环节、作为国家战略贯穿到社会主义现代化建设的各个方面 (3)国际科技形势发展趋势。 全球科技格局正发生着新的变化,多极化发展、重心东移,新的世界科技版图正在酝酿形成。各国围绕着创新核心要素的竞争越来越激烈,发达国家 希望继续保持领先地位,而新兴的经济体期望通过大幅度增加科技创新投入,实现“弯道超车” 科技创新面临的困难和挑战 (1)面临高层次创新人才培养和争夺困境。世界科技正驶入“大科技”时代:科技全球化的进程迅猛,创新要素流动与融合普遍;科学技术的挑战越来越复杂、综合,经济对科技依存度越来越高。如何吸引和留住优秀人才的问题十分突出(根本性问题) 涉及我国高层次创新人才培养问题 需要世界一流大学:从事基础性、学术性很强的学术工作,60~80%教授一流的学术工作;优秀的研究生和本科生;充足的办学和科研经费;一流的实验室和实验设备 需要世界一流的科学家:对一个学术系统建立做出贡献,在某个领域内有一系列杰出的研究成果,其研究成果不仅具有原创性和独特性,而且十分系统;广泛的学术界同行认可;良好的学术道德、伦理修养、学术品位、学术意识、口头表达、书学能力、个人风格 思维模式和教育方式 三个例子:近代科学进展与中国的贡献;学生的知识面和创新力分析;创新人才成长的一般规律分析 (2)知识创新缺乏顶尖成果 二个例子:诺贝尔奖之梦;自然科学、技术发明一等奖 (3)技术创新和科技成果转化能力不足 企业应是技术创新主体;科技成果转化率较低 (4)创新文化的建设。营造宽松的科研环境,鼓励争鸣,宽容失败; 建设合理的激励机制,着眼于能力和水平,不单凭数量和资历;建立公正公平的评价程序,完善以同行承认为基础的评价方式;构筑开放、流动、资源共享的工作平台;完善科研道德约束机制,统一学术规范,开 展学术批评 (5)不断深化科技体制改革 科技体制改革的终极目标:建立符合和适应科技创新自身发展规律和协调融合的管理体系;建设和完善科学、合理、高效和富有活力的科技创新体系 突出问题: 科技体制不能适应经济社会发展和国际竞

文档评论(0)

ctuorn0371 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档