开发家长资源开发家长资源.doc

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家校合力:开发家长资源(合集) 2015-04-09?陈长海班会素材工作室 一、开发家长资源的现状 一直以来,中国中小学校与学生家长仿佛是两个永不相交的圆。这两者唯一的联系纽带是一条线——家长的孩子在学校读书。班主任联系家长,主要原因是学生在校表现不好,需要告知家长并希望家长督促孩子改正错误。家长联系班主任,主要原因是家长管教孩子力不从心,希望得到班主任的帮助与建议。也就是说,无论是班主任联系家长还是家长联系班主任,一个共同的主因都是学生在某方面有问题或者犯了错。学校与家长的这种联系是基于学生问题的单线条联系。 对于班级活动,家长很少关注,因为大部分家长只关注所谓的“成绩”。对于参与班级活动,有这样意识的家长就更加少之又少。从孩子入校到毕业的几年中,很少有家长主动向班主任提出,愿意协助班主任开展班级活动。对于班主任开展的班级活动,家长的参与人数不多,参与面不广,参与热情不高,参与的主动性不强,家长并没有错。因为,中国人都深受传统文化的影响,在性格方面都具有内敛的特质,喜欢“等待”、“随大流”。 更糟糕的情况是,家长质疑学校,学校防着家长,互不信任。一旦发生问题或者意外,双方不是抱着友好的态度、一致的目的去解决问题,而是相互指责、相互追究。这样,发生的问题并没有得到妥善地解决,就算得到了解决,双方也伤了和气,产生了心理裂痕,以后家校想再度合作很难也很尴尬。 二、开发家长资源的必要性 现在已经不是单打独斗的时代,而是一个需要学会求助、与人合作、共赢发展的时代。 (一)学校发展离不开家长资源。只有广大家长信任学校、支持学校,学校才能更健康、更快速、更有质量的发展。学校与家长是同呼吸、共命运的关系,一荣俱荣、一损俱损。如果家校关系紧张或者关系平淡,对双方或多或少都有不利的影响。首当其冲受影响的是学生,其次是学校。 (二)班级发展离不开家长资源。班主任开展班级工作,在很多方面如果没有家长力量的介入,单靠班主任自身力量是很难顺利进行的。教育学生,帮助学生提高学业成绩、发展个性特长是班主任开展班级工作的核心任务。班主任,作为家校联系的主要联络人,应该主动站出来,承担起家校联系的重要任务,做家校关系发展的引导者、推动者和促进者。 (三)学生发展离不开家长资源。每一个学生的学业进步和特长发展需要班主任带领科任教师团队共同努力,同时也需要家长的密切配合、通力协作和大力支持。特别是一些需要单独教育、个别指导的在学习上或者在行为习惯方面有问题的学生,如果没有家长的配合,单凭班主任单方面去做学生的思想工作,教育效果会大打折扣甚至收效甚微。 三、开发家长资源的原则 开发家长资源,班主任应该掌握一些基本原则。这些基本原则是开发家长资源有效策略的背后理论支撑。 (一)共识原则。班主任要通过家长会或者电话等方式向家长解释班主任管理班级的理念,向家长表明班主任与家长是站在同一边的,目标是一致的。家长都希望孩子在学校能够接受良好的教育,健康茁壮的成长。为了孩子,家长愿意付出一切努力。班主任要顺势引导,让家长明白,只有家长与班主任同心协力,才能更好的教育孩子。相信明事理的家长都会赞同班主任的建议,与班主任一道,密切配合,相互补台,为孩子的全面发展而共同努力。 (二)激励原则。班主任开展某一项活动,向要全体家长说明活动的目的,让家长认可班主任开展活动的重要性,认为活动的确有价值、有意义,对孩子的发展有益处。然后,班主任可以列出活动事项,指出哪些活动事项需要家长协助,让家长自愿报名,选择可以完成的活动事项。例如,我们班组织的亲子团队体验活动,有的家长说“老师,我可以帮忙购买奖品”;“老师,我可以帮忙化妆”;“老师,我报名做家长主持人”;“老师,我可以帮忙布置会场”;“老师,我可以帮忙复印家长邀请信”。 (三)赞扬原则。家长也是需要表扬的。家长为班级做了事,班主任要面向所有家长及时给予表扬。表扬有两个目的:一是受到表扬的家长会更有动力,以后会更愿意继续为班级做事,因为他们的价值得到了认可,他们的付出对班级学生有好处。二是表扬为班级做事的家长,也可以激发其他家长主动为班级做事。越来越多的家长通过各种形式为班级做了大量的工作,没有为班级做事的家长也会不甘落后,千方百计地在后续的班级活动中为班级服务。当然,班主任表扬家长,要斟酌语言,言之有据,要让家长听了班主任的表扬之后受到激发和鼓舞。初一我们班家委会刚成立不久,我和家委会成员在校外召开了第一次会议。会后,我通过短信群发给所有家长这样一条表扬信:今天,班主任和家委会成员朱羿妈妈、陈思彤妈妈、陈康平爸爸、蔡淳妈妈以及邱鑫的爸爸妈妈召开了第一次家委会会议。会议从下午六点持续到晚上十点半,讨论并制定了家委会本学期的活动计划。我们班的家委会,开创了学府中学建校10年来家委会发展历史的先河。感谢所有家委会成员,有你们的大力支持,相信我们

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