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基于权力结构差异的知识链组织的合作契约研究.pdf
2015年第18期 s。i。。dTe耋 。m。ntR。。。h
doi:10.3969/j.issn.1000-7695.2015.18.038
基于权力结构差异的知识链组织的合作契约研究
李 健 ,杜 亮
(1.四川大学商学院,四川成都 610064;
2.重庆工商大学商务策划学院,重庆 400067)
摘要 :知识链组织在合作过程 中有核心企业主导和代理组织主导两种不同的权力结构,研究表明,在两种权力
结构中,代理组织的单位创新产品的报酬与创新的边际成本正相关,与创新所获得的技术能力增长收益负相关;
核心企业的最优边际利润与代理组织创新的边际成本负相关,与代理组织创新所获得的技术能力增长收益正相
关。在代理组织主导下,代理组织的报酬比核心企业主导高,核心企业的边际利润较核心企业主导情形低,反
之 亦然。
关键词:知识链;权力结构 ;合作契约
中图分类号:G302;F272.4 文献标志码:A 文章编号:1000—7695 (2015)18—0197—04
StudyonKnowledgeChain,sCollaborativeContrae~ BasedonDifferencesinPowerStructure
LIJian ,DULiang
(I.BusinessSchool,SichuanUniversity,Chengdu610064,China;
2.SchoolofBusinessPlanning,ChongqingTechnologyandBusinessUniversity,Chongqing400067,China)
Abstract:Intheprocessofinter—organizationalcooperationinknowledgechain,therearetwopowerstructures,which
arecoreenterprise—ledstructureandagent—ledstmcture.Ourreserachindicatesthatinthetwostructures.theagentgre-
quiredunitpayofinnovativeproductsispositivelycorrelatedtoitsmraginal innovativecost,andisnegativelycorrelatedto
itstechnical capacitygrowthearnings.Thecoreenterprisesoptimalmarginalprofitisnegativelycorrelatedtotheagent~s
mraginal innovativecost,andispositivelycorrelatedtotheagentgcapacitygrowthearnings.Underthesituationofthea—
gent—ledstructure,ifthereisnoobviousdifferencebetweentheagent~unitinnovativecostnadcapacitygrowthearnings,
theagent~requiredpayishigherthna thepayofthecoreenteprrise—ledstructure,andthecoreenteprrise~mraginalprofit
islowerthanhteprofitofthecoreenterprise—ledsturcture,andviceversa.
Keywords:knowledgechain;powersturcture;collaborativecontracts
知识链 的概念最早 由 C.W.Holsapple和 M. 况,及时采取适当行动的竞争能力。(2)构建了知
Singh¨提出,他们认为企业的知识链活动包括知识
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