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交际口语教学大纲
《交际口语》教学大纲
执笔人 杨祎
一、课程性质、地位和作用
《交际口语》是文秘专业学生的专业选修课,同时也是一门实践课。它在文秘专业的课程设置上有着重要作用,通过课堂教学活动,培养学生日常口语交际所必备的倾听、应对和表达的能力,养成良好的口语交际习惯,形成文明礼貌的口语交际行为,以及掌握科学规范的交际语言,从而全面提高学生的口语交际能力。
二、课程教学对象、目的和要求
《交际口语》适用于文秘专业,它也适用于其他各专业。设置本课程的目的和任务是:优化“交际口语”教学,创设大专生交际口语的情境、拓宽大专生交际口语的时空,使学生能比较系统地掌握交际口语的基本知识,激发大专生交际口语的兴趣、训练交际口语的技能技巧,最终为培养出具有较高交际口语能力的善于交际、善于合作、善于选择和获取信息的高素质的新一代大专生奠定坚实的基础。
三、课程的相关课程及其关系
该课程的前期课程有:现代汉语、秘书学、管理学、秘书礼仪等,这些课程的学习使学生们有了一定的普通话基础,秘书角色的定位,为《口语交际》的学习打下了坚实的基础。
该课程的后续课程和实训有:商务沟通、见习、实习等。它为这些后续课程的学习奠定了交际的基础。
四、课程内容及学时分配
本课程教学总时数为26学时,其中讲授学时为12时,实训为14学时。
第一章 概述
教学时数:2学时。
教学要求:感悟学习交际口语的目的及意义并进行归纳,了解口才的含义、口语的特征以及口语表达的要求,有意识地培养交流以及交际口语的兴趣。初步体会并感知自己交际口语的能力。
教学重点:口才的意义、口语的特征以及口语表达的要求;分析学习交际口语的目的与意义。
教学难点:正确地认知和分析自己交际口语的能力;认识交际口语的意义并有意识地进行实践。
教学内容:
一、口语的特征
二、口语表达的要求
三、口才的含义和口才训练的意义
第二章 影响口语表达的诸因素
教学时数:2学时。
教学要求:了解交际口语受影响以后的一些现象,在头脑中形成一种形象感,由此反思交际口语该如何顺利进行;能够分析影响交际口语的一些因素,从中获取自己提升交际口语能力的有效途径;明确解决影响交际口语的一些方法,有意识地进行训练。
教学重点:影响交际口语的一些因素;解决这些影响因素的方式方法。
教学难点:能解决这些影响因素的方法并有意识地进行自我训练;能够不断发现自己交际口语中的不足并反思解决方法。
教学内容:
一、生理因素
二、心理因素
三、知识因素
四、记忆因素
第三章 口语表达基本技能与训练
教学时数:8学时(其中实训8学时)。
教学要求:掌握语音、复述、朗读、体态语运用及常用表达方式的运用技巧,要能够复述出这几方面技巧的基本要点,能够积极主动地参与课堂训练并注重课堂训练实效,能够在训练实践中逐步提高自己这几方面的能力。
教学重点:语音、复述、朗读、体态语运用及常用表达方式的运用技巧的基本要领。
教学难点:各方面技巧的认识与领悟,实际训练中的反思,实践训练的有效性。
教学内容:
一、语音技巧与训练;
二、复述技巧与训练;
三、朗读技巧与训练;
四、体态语运用技巧与训练;
五、常用表达方式的运用技巧与训练。
实训:语音训练;复述训练;朗读训练;体态语训练。
第四章 日常口语表达技巧与训练
教学时数:2学时(其中实训1学时)。
教学要求:设置场景,在讨论中掌握日常口语表达的技巧,掌握一些实际的处理方法,并能在实践中应用。
教学重点:日常口语表达的技巧及训练。
教学难点: 应用日常口语时的态度、情感的变化以及口语的灵活性、丰富性、幽默性。
教学内容:
一、处理家庭矛盾的口语表达技巧与训练
二、说服与拒绝口语技巧与训练
三、安慰与道歉技巧与训练
四、日常交谈的技巧与训练
实训:说服与拒绝训练;安慰与道歉训练。
第五章 求职应聘口语表达技巧与训练
教学时数:4学时(其中实训2学时)。
教学要求: 明确自我介绍以及应聘的技巧,能够进行较完整而较具特色的自我介绍,能够在情景中自然、真诚、熟练、灵活地进行应聘对话。
教学重点:自我介绍、应聘的技巧与训练。
教学难点: 自我介绍时如何体现特色;如何体现应聘对话时的灵活性。
教学内容:
一、自我介绍技巧与训练
二、应聘技巧及训练
实训:自我介绍;应聘。
第六章 政务活动口语表达技巧与训练
教学时数:2学时(其中实训1学时)。
教学要求: 通过学习,了解政务活动的特点,掌握赞美、批评、接待、拜访、致辞基本要点与技巧,能够在情景中较好地进行实践。
教学重点:赞美、批评、接待、拜访、致辞基本要点、技巧与训练。
教学难点:能够适应情景的变化而进行灵活、特色的口语对话。
教学内容:
一、赞美与批评
二、接待与拜访
三、致辞
实训:赞美与批评;接待与拜访。
第七章 商务活动口语表达技巧
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