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中特三组中国从苏联改革中吸取的经验教训 戈尔巴乔夫改革部分 指导老师：张北根戈尔巴乔夫 戈尔巴乔夫，俄罗斯人，1931年3月2日出生于苏联南部，苏联最后一任总书记、总统。 1952年，加入/item/%E8%8B%8F%E8%81%94%E5%85%B1%E4%BA%A7%E5%85%9A苏联共产党。1980年10月，升为苏共中央政治局委员。1985年至1991年间，担任苏联总书记、总统，推动苏联的经济、政治和军事等多项领域体制改革，他的改革政策也促使了苏联的解体。1991年12月25日，宣布辞去苏联总统一职。 1990年10月15日，获得/item/%E8%AF%BA%E8%B4%9D%E5%B0%94%E5%92%8C%E5%B9%B3%E5%A5%96诺贝尔和平奖。??2005年6月，德国统一委员会给他颁发“阿尔法检查站”德国统一奖。[3]?2008年9月18日，在美国受颁自由勋章。改革背景 １９８５ 年戈尔巴乔夫上台时面临着十分 严峻的形势：经济体制仍是高度集中的指令性计划体制，经济增长率与经济效益下降趋势得不到遏制，农业继续衰退，与美国的经济实力差距不断拉大，越来越难以应付新科技革命的挑战，社会危机因素增加以及复杂的国际环境等。改革内容（一）指导思想推行多元化 指导思想多元化，实质上是指苏联共产党不再把马克思列宁主义作为党的指导思想，不再把共产主义作为苏联共产党的奋斗目标。否定了马克思列宁主义的指导，用别的思想或主义作指导。新思潮和人道的民主的社会主义，是戈尔巴乔夫上台之后推行的一套理论。（二）政治上推行多党制和议会政治 政治上推行多党制和议会政治是戈尔巴乔夫全盘西化的政治改革的主要内容。以所谓多党制取代共产党的领导，以议会制度取代苏维埃制度。 因为无产阶级不能代表所有人的权益，如果实行多党制，无疑意味着承认无产阶级的分裂。其结果同样是无产阶级专政的瓦解。（三）经济上推行私有化 苏联经济改革的最主要的特点，就是和改革开放一样推行私有 化，要从根本上改变当时苏联社会主义的经济基础。 当然，在改革的头几年，并没有明确提出推行私有化。但随着改革政策的失误，经济危机的加深，苏联领导人不仅没有正确地总结教训，反而把经济搞不好的原因，除归咎于无产阶级专政的上层建筑外，还归咎于/item/%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E4%B8%BB%E4%B9%89%E5%85%AC%E6%9C%89%E5%88%B6社会主义公有制。因而逐渐形成了这样的经济改革思路，其基本出发点是：认为现在国家集中的资产过多，人民同国有制关系疏远，职工没有主人翁感和积极性，因而造成了社会财富的巨大浪费，所以要实行国有资产分散化和国营企业私有化，走发达资本主义国家“/item/%E6%B7%B7%E5%90%88%E7%BB%8F%E6%B5%8E混合经济”的道路。 （四 ）军队建设上推行非党化、非政治化 军队“非党化”和“非政治化”是戈尔巴乔夫推行全盘西化改革的一个重要组成部分。为俄罗斯民主和反政变奠定了基础。结果经济不断下滑，人民生活水平继续下降，苏联解体!苏联政治体制改革对中国共产党建设的启示 苏共建党 88 年，执政 74 年，曾经在世界政治舞台上光彩夺目，但一夜之间克里姆林宫红旗落地，黯然失色，苏联解体，亡党亡国。这种结局是与其后期推行的失败的激进的政治体制改革有着密切联系的。对其政治体制改革失败经验教训进行分析研究，以史为鉴，汲取苏联改革的经验教训，对于搞好具有中国特色的社会主义现代化建设和执政党建设有着十分重要的现实意义。 （一）坚持和健全民主集中制 积极发展党内民主 党内民主是党的生命，集中统一是党的力量保证。必须坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，以保障党员民主权利为根本，以加强党内基层民主建设为基础，切实推进党内民主，广泛凝聚全党意愿和主张，充分发挥各级党组织和广大党员的积极性、主动性和创造性，坚决维护党的集中统一。坚持以党内民主带动人民民主，以党的坚强团结保证全国各族人民的大团结。 （二）深化干部人事制度改革 一是要建设善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，提高选人用人的公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出，是培养造就高素质干部队伍的关键。二是必须坚持党管干部的原则，全面贯彻干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，坚持五湖四海，拓宽视野选拔干部，广辟途径培养干部，满腔热情爱护干部，严格要求管理干部，把各方面的优秀人才集聚到党和国家事业中来。 （三）做好基层工作 夯实党执政的组织基础 党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。一是必须使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，使广