企业工资管理系统的开发及相应开源框架的研究 计算机及其应用专业毕业设计 毕业论文.doc

合肥工业大学 2011届 毕 业 设 计（论文） 设计（论文）题目 企业工资管理系统的开发及相应开源框架的研究 院系名称 计算机科学与技术系 专业（班级） 2009计算机及其应用 姓名（考号） 指导教师 系负责人 二O一一年八月二十三日  摘 要 企业工资管理系统是公司管理的一个重要内容，是一种典型的管理系统，其开发内容主要包括后台的数据库的建立、维护以及前端的相应应用程序的开发两个方面.系统的建立和维护主要要求其具备管理数据的系统性、规范性、自动性等特点，而前台的应用程序开发则要求做到各项功能要完备、操作要简便、易学易用等特点. 综合上述各项要求，本文首先分析了企业工资管理系统的应用现状，阐述了本工资管理系统的开发目的，秉持对数据库技术的现状与发展决定数据库系统的选择的原则，系统开发工具的选择一系列问题的分析确定了系统的开发平台.接着阐述了MVC系统基本理论，并在此理论指导下，详细给出了从工资管理系统分析到总体设计，详细设计与实现及测试的各个环节内容，最后对本系统作了客观的评价.评价指明了系统的现实意义，缺点以及系统的升级方向.利用其能快速构建各类对象，特别是数据窗口这一能方便而简洁操纵数据库的最具特色的智能化控件，在短时间内快速建立起系统的原型，然后再对原型不断地根据需要进行修正和改进，直到形成用户满意的可行系统为止. 关键词：企业工资管理，MVC，详细设计，原型，数据库 ABSTRACT The enterprise wages management system is an important content of enterprise management ,one kind of typical management system，the development of system mainly includes two aspects which involve the establishment of backstage database，maintenance ,and the development of front corresponding application，the establishment and maintenance of this system overriding demand management data systematically , standardization?, automatically and so on. However the development of onstage application procedure request each function completed, the operation have to possess the characteristic of “easy to study” and “easy to use” . The synthesis above each request，this passage through the earnest analysis and screening of system current status ,elaborate the purpose of the development of this system .Based on the principle which the chosen? of database , the statues and development of database technology，the deep analysis of the development kit decide development platform .Then this passage elaborates the base theory of MVC，with the direction of theory，it release the detailed content of the analysis of wage allocation and management and global design，implement and test .At last，the passage make a objective evaluation of the system .The evaluation point out that the meaning of this system ,shortcoming and the direction whic