XX乡中心校奖惩考核细则.doc

郜台乡中心校奖惩考核细则 为加强我乡小学的常规管理和教学管理，规范各校的教学秩序和和教师的教育教学行为，促进我校小学教育教学质量的提升，根据局教育教学工作会议精神，特制定以下奖惩条例： 一、考勤教课制度 1、考勤记载必须真实，无记载、记载不正常罚责任人30元。迟到、早退、中途离堂，发现一次罚款5元。 2、无故旷课一节罚款10元，旷职1天罚款50元。 3、例会，教研活动时间应出席人员缺席一次罚款20元。病事假必须履行请假手续。（1天由学校校长批准，2天以上由中心校分管领导批准）。 4、组织各类考试、监考、阅卷无故缺席一次扣款20元，若有事请假需请人代替，同时报请中心教研组，并扣款5元；迟到、早退、中途离开，造成工作失误一次罚款10元，情节严重加倍罚款。 二、教学管理制度。 1、严格教学常规，凡发现未候课，坐着上课，上课抽烟等现象，一例罚款10元，并记入教师档案。 2、集体备课需认真组织，从10月份起，每次备课按教学进度必须超前备课，每少1教时罚相关责任人5元，不按新模式备课罚款5元，备课质量明显差，备课态度不端正，视情况处以15—30元罚款。 3、上课，功在课外，效在课内。未备课上课发现一次罚款30元，未按新模式上课罚款5元，突击性听课后，抽测10名学生装当堂检测本节课训练内容，有7名学生合格不奖不罚，每上下浮动一名奖惩5元。 4、作业。作业次数与作业量要适中。批改及时认真。作业次数按县局颁发教学管理细则有关条款执行，每少1次罚款5元，作文每少1次罚款30元，不按时批改，有积压现象的有一次罚5元，发现红错漏改现象，视情况罚款10—30元。 5、听课 全学期听课定点完小校长听课不少于40节，副校长、教导主任、副主任听课不少于30节，教师不少于20节每少一节罚款5元，无教后小结或小结过于简单，有一次罚款2元。 三、其它管理制度 1、教育教学论文，经验总结，竞赛活动，凡被国家、省、市、县、乡报道、刊登或获奖的，有1篇奖老师200元、100元、50元、20元（征文减半计算） 2、中心校下达任务应积极主动完成，凡材料上报不及时的，有一次分别罚主要负责人10元，迟报1次分别罚学校主要负责人和责任人5元，失职不报分别罚主要负责人和责任人20元。 3、安全工作，因人为造成安全事故，情节严重造成影响扣除主要负责人和直接责任人全部考核金，并按有关安全工作管理条例进行处理。 4、计划生育，凡被举报并经核准，确有违反计生行为，扣除直接责任人全部考核金，按上级有关规定严厉惩处。 5、常规管理，常规管理混乱，校内废纸成片，杂草丛生，发现一次罚校长30元。 四、教学实绩奖惩制度。 1、按定点完小捆绑考核，在乡、县质量验收中，全学期中各科名次积分累计名列全乡第一，奖励500元，反之，处于倒一罚款500元。 2、按班考核，在乡县质量验收中全学期所任学科，名次积分累计名列全乡前三名分别奖100元、80元、50元，反之尾三名分别罚款50元、80元、100元。 五、考核办法 1、中心校根据平时抽查，学期中途视导，期末验收，及有关工作完成情况记载，进行综合评估，按条文学期末进行兑现。 2、定点完小参照中心校（小学部）的奖惩条例执行。考核结果公示于众，并将兑现结果上报中心校办公室。