如何提高司令机关干部的能力素质.docVIP

如何提高司令机关干部能力素质 各位首长和战友，有幸参加解放思想大讨论发言，今天我就如何提高司令机关干部能力素质，在这里阐述一下自己粗浅的理解,主要汇报三个方面。 一、司令机关干部必须倡导一种爱岗敬业的精神 6月3日，政委从“正确认识和把握支队干部队伍建设现状、始终保持清醒头脑，统一思想、端正态度、切实增强抓好干部队伍建设的信心和决心，振奋精神、转变观念、不断改变干部队伍整体形象”三个方面作了辅导讲话，客观估价了干部队伍现状，表明了支队党委抓好干部队伍建设的信心和决心，为我们理清了思路，明确了该干什么、该怎么干的具体要求。正确理解政委的辅导讲话，是机关迈好干部管理教育试点的第一步。以什么样的态度对待工作，是一个人思想水平和道德境界的真实反映。既然选择了军人这个职业或组织分配干这一行，就应该注入自己的全部心血，热爱本职岗位的精神。这种精神反映在日常工作生活中，就是要养成四种良好习惯。一是要正确领会上级意图。机关干部要经常为领导起草文件和讲话稿。怎样才能摸准领导的思想脉络，我认为，经常记录和研究各级领导的讲话是一个很重要的方面。因为领导的许多思想都是在大场合、小范围的讲话中表述出来的，只要平时多留心、多积累、多研究，从中既可以掌握领导的语言特点、学到领导的水平，还可以学到从书本上学不到的东西。二是要勤思考。许多的知识、信息、思想都是从学习、阅读文件中获得的，特别是一些重要的文件往往给人以启示，使人受到教益。因此，作为机关干部对于各种文件不仅要看，而且要善于思考，注意总结经验，不断摸索文章的观点思路、结构布局和语言运用，以提高自己的写作水平。三是要常收集。一个称职、优秀的机关干部，之所以能参善谋、运筹帷幄，一条重要原因就是他们注意对信息资料的收集与积累。资料的收集与积累一般应做到五个备有，即备有常用文件，备有常用词典，备有常用手册，备有常用图表，备有常用数据资料本。工作中我们经常发现：越是有工作经验的同志，越是考虑问题、处理工作比较成熟老练的同志，越是能写文字材料的同志，对资料的摘记、收集、积累越重视，对资料的依赖性也越大，他们的办文质量就高，办事能力就强。作为干部就要特别注意资料的积累，力求做到边读书学习、边积累资料。俗话说，“积少成多，涓水成河”。另外，还要注意对收集和积累的资料分好类，勤翻阅，不断汲取营养。四是要养成读书的习惯。要做好机关工作就必须勤奋好学多读书。只有多读书，知识面才会宽，写文章才会生动，办事能力才会强，从书籍中吸取营养，补充自己，还要学会融会贯通，紧跟党委意图，自觉摆正位置。 二、要勇于实践，不断加强学习。 具体讲，一要把岗位作为实践的舞台。岗位是履行职责和成才的依托，是提高业务素质的最好舞台。要坚持学用一致，把所学的知识广泛运用于工作实践，又在实践中不断把知识转化为能力；要通过工作实践，更好地检验所学内容的适用性和有效性。要在学习、实践、再学习、再实践的过程中，不断提高自己的业务素质。二要把同事作为学习的楷模。“三人行，必有我师”。以优秀的同志为榜样，是提高业务技能的有效途径。要多看别人身上的优点，多用同事身上的长处对比自己，从中找出差距，确定学习的目标和努力的方向。自己学习和工作中遇到疑难和问题，要虚心求教于同事，力求在相互研究探讨中找到答案，以提高自己的认识水平和工作能力。要经常协助同事做一些工作，从中学习一些好的工作方法和作风，丰富和完善自己。三要把领导作为学习的兄长。身边的领导有着丰富的部队和机关工作经验。学习他们的知识和经验，是提高业务技能的重要途径。要注意从领导的言行中受教育，即善于观察领导的言行，善于从领导的言谈话语中领会精神，学习其分析问题、处理问题的方法；要注意从领导的点评中长见识，即从领导批改的文书材料、一项工作或一项重大任务完成后的讲评、一项建议提交后的批示等方面长见识；要注意从领导的批评中悟道理，即工作中出现差错或纰漏时，难免受到批评，这时要保持冷静的头脑，弄清批评的原因和领导提倡什么、反对什么，从中悟出道理，做到吃一堑长一智。 三、要善于思考，不断总结提高。 首先，要加强本职业务的研究。根据不断发展变化的新形势，经常研究本职工作可能出现的新情况、新问题、新特点，牢牢把握住工作的主动权。要在研究工作思路上下工夫，工作标准要高，增强工作的预见性。不同的工作或同一工作的不同阶段，对工作方法有不同的要求。要不断研究寻求科学的工作方法，提高工作的时效性。其次，要在本职业务上谋划更远。搞好业务能力的研究，是提高分析判断能力、写作能力，增强工作主观能动性的重要途径。在当前，尤其要加强对新形势下部队建设特点、规律的研究，针对部队日常工作和建设中可能遇到的实际问题，加强研究，用理论研究的成果指导和推动各项工作的落实，以保持工作的超前性，掌握工作的主动权。我的讨论发言完毕，不足之处敬请首长和同志们