供电企业营销工作综合评价指标体系的建立及评价方法.pdf

维普资讯 企业管理 第。卷第 。期 电 力 技 术 经 济 V01．18 N0．3 20[16／f-6,El ¨。cIr【( 1’m【cr IeCIlnoIogir I：ConI)lllir Jun 2006 文章编号 1l》c】8—16H2l2r11)6103一IJl、J一％ 供 电企业营销工作综合评价 指标体系的建立及评价方法 孙 棱，李敬如 (闰电勒山绛济研究巾 ．北 100， EstablishmentandEvaluationM ethodofPerformanceIndicatorSystem for ComprehensivePowerMarketingofPowerUtilities SUN Weiand LIJing—ru (StalePowert~20nOITLJCResearchCenter．BeijingIN)761 Abstract：Variousperofrmanceindicate1’Sreflectingmarketingperofmtanceshouldbeintegratedstartingfromanalysison vraiousfactorsaffectingmarketingacLivities．Acomprehensiveperlbrmanceindicatorsystem isthereforeestablished．、^’hich callreflectall—roundmarketingperformanceimpersonally．Thissystemtogetherwiththeuseofcompositivefuzzyjudgment methodCallintegratequanlilativeandqualitativeindicatorsandcanprovidediagnosisandcomprehensiveevaluationon marketingworkforpowerutilities． Keywords：powermarketing；comprehensiveevaluati011system；compositivefuzzyjudgment 从而有针对性地完善和改进营销 作．实现企业良好的 0 引 经济效益平ⅡfU力企_4I，良性发展的基硎{环节．将反映营销 近年来．随着电 Jli,[k市场化改革的深八和社会公 r作的各项指标进行整合，建立一套台理的能够全面、 众对电力企J要求的提高．电力巾场营销f1：为供电企、 客观反映营销工作实绩的综合指标评价体系，采取恰当、 的一项肇{i{lj工作已越米越多地受到企、的重视 ＆n何对 科 ：的评价力’洼是新形势下客观评价电力营销T作的需 营销：[作,lk绩进行练合号核、评价和定应．已成为准确 要．肆有非常重要的理论意义和现实意义 分析 I 销工作现状 、诊断T怍中存在的主要问题． 收稿 日期：200-~12 J． 作者简介：剁一 旗f1 c一) 殳，占林长春l人．高N_Si：~!iIl5，土蛰婀事电 i场i卜祈礤到和电JJil：f街营销研究工作 维普资讯 企业管理 第 3期 孙