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推荐[管理学]个人与团队管理.ppt

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推荐[管理学]个人与团队管理

个人与团队管理 唐秋玲 QQ 本课程的内容 第一单元 个人管理 项目一:给自己一个满意的规划—自我规划 任务1:学会明确目标 任务2:掌握自我认知 任务3:进行职业生涯规划 项目二:给自己科学的时间安排—时间管理 任务4:掌握时间管理的技术 任务5:学会召开高效会议 项目三:给自己一个健全的身体——健康管理 任务6:掌握健康常识 任务7:学会情商管理 任务8:面对挫折学会逆商管理 第二单元 团队管理 项目四:给团队一个好的起点——团队建设 任务9:学会组建团队 任务10:掌握团队领导的才能与艺术 任务11:掌握团队内冲突管理 项目五:给团队一个持续成长的空间——团队培育 任务12:掌握团队技能培训 任务13:学会团队精神的培育 项目六:给团队一个和谐的氛围——团队沟通 任务14:掌握团队沟通要点 任务15:学会应用口头沟通 任务16:掌握非口头沟通的技巧 项目七:给团队一个持续发展的动力——团队绩效与激励 任务17:掌握团队绩效管理 任务18:学会团队激励 第一单元个人管理 项目一:给自己一个满意的规划 —自我规划 学习目标: 1、了解目标的重要性,学会明确目标。 2、学会对自己进行SWOT分析。 3、给自己规划一个满意的职业生涯。 案例导入 任务1:学会明确目标 一、理论知识: 1、目标的含义 2、目标的作用 3、目标与计划的关系 4、关于目标的代表理论 5、目标实现的保证 二、实践操作 1、通过游戏了解目标 2、案例分析 3、通过例子学会自己制定目标 4、通过寓言故事理解目标 5、明确目标的练习 知识链接 如何设立人生目标 任务2:掌握自我认知 一、理论知识 1、自我认知的概念 2、自我认知的构成要素 3、与自我认知有关的理论 二、实践操作 1、气质类型测试 2、利用SWOT图解进行自我评估 3、读故事谈自我认知的体会 4、尝试使用以下几种方法进行自我认知 知识链接 面试时如何清楚认清自我 任务3:进行职业生涯规划 一、理论知识 1、与职业生涯有关的基本概念 2、职业生涯规划的作用 3、传统与现代的职业生涯发展模型 4、职业生涯规划的基本步骤 二、实践操作 1、个人生涯规划练习(请准备好纸和笔) 2、通过所学的知识帮他进行规划 3、读故事谈感想 4、利用九格工具,为你组织中的人员进行接班规划 5、根据职业生涯的七个阶段,了解你的生涯角色取向定位 6、参照下表为组织中成员进行职业生涯规划 知识链接 职业生涯规划对在职人员的现实意义 项目二:给自己科学的时间安排 —时间管理 本项目学习目标: 1、掌握时间管理的技术 2、学会召开高效率的会议 任务4:掌握时间管理的技术 一、理论知识 1、时间管理概念 2、时间管理理论概述 3、时间管理的原则和方法 二、实践操作 1、测试自己是否具有拖延习惯 2、案例分析 3、找出浪费时间的内容,并提出如何避免这种现象发生。 4、请根据时间价值法写出你的时间价值 5、感受生命倒计时法 知识链接 时间管理误区及克服方法 任务5:学会召开高效会议 一、理论知识 1、高效会议的概述 2、高效会议常用的思维技巧 3、节约会议时间的方法 4、节约时间的新型会议形式 二、实践操作 1、会议成本计算 2、学会使用时间管理矩阵方法明确会议的重要程度 3、按以下方法吸引与会者 4、案例讨论 5、读管理故事谈感想 知识链接 如何控制会议成本 项目三:给自己一个健全的身体 ——健康管理 本项目学习目标: 1、学会身体自我保健,增强体魄 2、加强情绪与心理素质,提升情商 3、面对挫折学会进行压力管理 任务6:掌握健康常识 一、健康相关知识 1、运动的生活是最美的 2、心态与膳食很重要 3、定期体检是健康管理的开始 4、影响健康的因素 5、健商 二、实践操作 1、室内保健运动 2、亚健康的测试 3、参加对健康有利的运动项目 4、参照大学生心理健康的标准,与学校心理指导教师沟通 5、加强健康的饮食 6、读故事谈感想 知识链接 健康小常识 任务7:学会情商管理 一、理论知识 1、情绪、情商与情商管理 2、高情商的表现 3、提高情商的八个办法 4、提高企业情商有助于企业

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