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《社会与人口统计》复习要点总结
《社会与人口统计》复习题第一章《社会和人口统计》的研究内容和若干前沿问题:1、狭义的社会统计学的研究范围; 经济、社会统计学两门学科经济、社会、科技统计学三门学科经济、社会、科技、环境统计学四门学科2、从内容上看,目前有哪两种版本的《社会统计学》教材?(1)卢淑华:《21世纪社会学系列教材:社会统计学(第4版)》(2)袁方: 《社会统计学》3、国外和我国的“人口学”、“人口统计学”在概念使用上有什么区别? (1)西方:人口学=人口统计学(2)我国:人口学=人口理论+人口统计学+人口分支学科4、简述人口统计学学科体系的内容。人口统计学由3个互相衔接、互相联系的部分组成。(1)人口统计资料搜集方法。包括人口普查、人口经常性统计(登记)、人口抽样调查和典型调查,以及其他搜集人口统计资料的方法。(2)人口统计资料的汇总与整理。人口统计学规定汇总、整理的原则和方法,对人口统计资料确定按性质和数量关系建立分类和分组体系,如城市人口分组、出生率死亡率分组、职业分类等等。(3)人口分析方法。1.从分析方法上讲,有综合指标法、平均数法、相对数法、方差分析法、相关与回归分析法、图表法、人口数学模型等。2.从人口现象讲,有人口增长率和趋势分析,人口总量和构成(自然构成、经济构成、社会构成)分析,人口再生产过程(生育、死亡、迁移)分析,人口预测和目标分析,人口与经济、社会关系分析等等,包罗人口现象的各个方面。第二章 劳动要素投入统计5、国际劳工组织(ILO)如何界定失业?中国城镇登记失业与其差别是什么?(1)国际劳工组织失业的标准:①没有工作,既没有被雇佣,也没有自谋职业;②目前可以工作,即具备劳动能力;③有就业意愿并正在寻找工作。(2)中国城镇登记失业:①有非农业户口、②在一定的劳动年龄内(16周岁至退休年龄)、③有劳动能力、无业而要求就业,④并已在当地就业服务机构求职登记的人员。区别:1.“登记失业”还不是完整的“失业”概念;2.失业人口统计有年龄上限。6、劳动力资源结构的分析指标有哪些?1.劳动参与率;2.就业率与失业率、就业人口比;3.人口红利7、什么是经济增长的就业弹性?如何认识“就业弹性”的高低及其变化?(1)经济增长的就业弹性:简称就业弹性,是指在影响经济增长的其他因素不变的情况下,经济增长变化一个百分比引起的就业变化的比率,即经济增长对就业的吸纳能力。(2)如何认识“就业弹性”的高低及其变化?一般来说,就业弹性越大,经济增长带动就业增长的效果越大,依靠经济增长拉动就业增长的作用越明显。在经济增长速度相对稳定的前提下,保持较高就业弹性对于就业和再就业增长具有现实意义;而当就业弹性水平较低时,即使经济保持高增长,也不一定对就业有较强的拉动。A.就业弹性的高低并不直接反映就业形势的好坏。就业弹性高并不说明就业更加充分;反之,就业弹性低也并不意味着失业更加严重。当就业弹性为正值时:弹性高,经济增长对就业的拉动效应大;弹性小,经济增长对就业的拉动效应低。当就业弹性为负值时:经济增长对就业的作用在这种情况下可以分为两种:一种为“挤出”效应,即经济增长为正但就业减少,此时就业弹性绝对值越大,对就业“挤出”效应越强;就业弹性绝对值越小,对就业“挤出”效应越小。(一些新技术的实施);另一种是“吸入”效应,即经济增长为负但就业增加,此时就业弹性绝对值越大,对就业的“吸入”效应就越大;就业弹性绝对值越小,对就业“吸入”效应就越小经济结构的调整一般会带来就业弹性的降低。如产业转型、投资转型、产业升级、新旧产业调整。熟悉“终生收入法”测算人力资本的原理,能指出公式中每个符号的含义。终生收入法:以个人预期生命期的终生收入现值来衡量个体人力资本水平,并通过对个体人力资本水平的加总得到社会的人力资本水平。终生收入法主要通过生存率(存活率)、升学率和就业率来估计预期未来收入。在估计未来收入现值时,终生收入法考虑了劳动收入增长率和折现率,并假设二者是不变的。同时,使用倒推的方式,从60岁、59岁、58岁等一直推到0岁。对于青少年人群,计算的是其毕业后的预期终生收入。第五阶段——退休, 不上学不工作:假设男性≥ 60岁,女性≥ 55岁。预期收入公式:,即退休的人的未来预期终生收入为0。其中:y表示年份;s表示性别;a表示年龄;e表示受教育程度;mi表示劳动者预期未来的终生劳动收入。第四阶段——工作,不上学:这一阶段的年龄限制为:女性(25—54),男性(25—59)。 预期收入公式: 第三阶段——边上学边工作;该阶段年龄限制为16—24岁。 第二阶段——上学,但没有工作:该阶段年龄限制为6—15岁。第一阶段——既不上学也不工作:这个阶段可假设为0—5岁人群。(不存在升学率和当期收入) 测算了每一阶段的预期未来终生收入后,再测算各人群的人力资本存量数据。一个国家总人口的预期
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