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县农业局领导班子述廉述职报告 　　二OO三年以来，县农业局按照县委党风廉政建设责任制要求，以“三个代表”重要思想教育、民主评议行风活动、领导班子民主集中制学习教育活动和“树正气、讲团结、求发展”——学比赶促干部教育活动为契机，以“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩”为出发点，着重加强全局广大干部职工学习教育工作，有力地促进了农业局领导班子和干部职工队伍建设，促进了作风转变，在社会各界及广大农民朋友中牢固地树立了农业局的良好形象。按县委、县纪委要求，现将XX年以来我局党风廉政建设工作情况报告如下： 一、加强领导，明确责任 　　按照县委统一部署，年初我局及时召开局长办公会，认真学习中央、省、市、县关于党风廉政建设有关规定和安排意见，研究农业局本年度党风廉政建设和反腐败工作。做到了目标明确、职责清晰、注重实效。首先加强了组织建设，建立机构。年初对农业局党风廉政建设工作领导小组进行充实完善，成立由局长、总支书记任组长，其它班子成员为副组长，各支部书记、人事股长、办公室主任为成员的党风廉政建设领导小组。并明确党风廉政建设工作局长、总支书记负总责，局总支副书记具体抓。支部书记、各股站室公司负责人是所辖单位党风廉政建设第一责任人。其次，制定了农业局党风廉政建设年度实施方案，明确了指导思想、坚持原则、工作目标和任务、保证措施、考核办法，下发局系统各单位。再次召开局务会和全体干部职工会，由局长亲自对全局党风廉政工作进行动员和部署，提出具体要求和应当注意问题，尤其是要求有经济行为的场、站、公司股级以上领导干部及财会人员要严格遵守机关各项制度，严格约束自己，在经济改革的大潮中要做到廉洁自律，确保我局党风廉政建设深入开展，取得成效。自XX年以来，结合“两为两树”民主评议行风活动、领导班子民主集中制教育活动、树讲求学转促干部教育活动和业务工作，全局召开局务会和全体干部职工会12次。 二、加强学习，提高认识 　　按照县委统一部署，我局将党性党风教育整顿和收看警示教育专题片列入了干部职工理论学习计划，采取集中学习与自学相结合、学习文件与谈体会相结合、收看教育片与谈感受相结合等方式，组织班子成员和全体党员干部认真学习了中央、省、市、县有关党风廉政建设的有关规定、“三个代表”重要思想、十六大精神、廉政准则等有关内容，组织收看了县纪委统一安排的反腐倡廉教育片，开展了民主评议行风工作、两个务必专题教育及“树正气、讲团结、求发展”——学转促干部教育活动。在学习过程中，努力做到“三结合”。一是结合思想实际学。学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大精神，突出解决思想障碍，增强忧患意识、发展意识、大局意识、创新意识，学习业务知识，提高业务工作能力。二是结合工作实际学。解决工作作风存在的问题。作为农业技术推广部门，推广普及农业技术是我们的天职，在学习中全局上下要牢固树立服务群众、服务农业，求真务实的精神，业务必须精益求精。服务质量必须要高，态度必须端正。三是结合生活实际学。解决生活作风存在的问题，农业工作就是面向农村，条件差、待遇不高，工作人员必需要有全心全意为人民服务的思想。通过学习教育，广大干部职工的人生观、价值观更加明确，政治觉悟得到了提高，改善了党风和工作作风。 三、完善制度，强化落实 　　为了将党风廉政建设深入开展，我局建立完善了农业局领导班子民主集中制、党员三会一课制度、政务公开制度、廉政责任制、执法责任制和过错责任追究制等有关制度，完善充实了业务招待制度、车辆管理制度、来客就餐制度、财务管理制度及值班制度，并狠抓了各项制度的落实。一是加强了民主集中制建设。领导班子成员分工明确，各司其职，各负其责，遇到重大问题集体研究决定，分工不分心。定期召开民主生活会，开展批评和自我批评，达到互帮互助，增强团结的目的，增强了班子的凝聚力和战斗力；二是实行政务公开，增强了透明度。在建立政务公开领导小组、工作小组、监督小组的基础上，坚持人事变动、职称评聘、财务收支等群众关心的热点、难点问题定期公开，特别是完善财务管理制度、业务招待制度及车辆管理制度后，今年又赶上非典，到目前今年全局招待费、会议费、车辆费用比上年同期大幅度下降，弘扬了党的艰苦奋斗、勤政廉洁的优良作风；三是坚持执法责任制和错案责任追究制，做到依法办事，违法必究。按照县委、县政府和市农业局要求，去冬我局对行政执法人员进行了培训，提高了行政执法人员责任感，做到严格按照种子、农药、植物检疫、农业环保、农机等条例、法规依法行政，加强了全县种子、农药、农业环保、农机监理的管理工作，促进了全县农村稳定、农业发展。 四、转变作风，求实奋进 　　二00三年以来，按照“三个代表”重要思想、两个务必专题教育、行风评议和学转促干部教育活动要求，局班子成员转变思想观念，转变工作作风，带头深入农村搞调研，访民情，解民意，想农民所想，急农