同志在全县社会稳定工作会议上的讲话.docxVIP

同志在全县社会稳定工作会议上的讲话同志们：　　县委召开这样一次高规格的会议，主要是正确分析形势，统一思想认识，明确目标责任，有针对性地落实工作措施，切实做好社会稳定工作，确保不出问题。通过会上传达的省、市会议精神和情况通报可以看到，当前的社会稳定形势非常严峻，有些问题已经到了非解决不可的地步了，稍有懈怠，就要酿成事端，影响党和政府的形象，影响改革、发展、稳定的大局。具体的工作，希彦书记已经代表县委讲了很好的意见，这些意见是县委集体研究的，各级各部门要认真抓好贯彻落实。下面，我就明确领导责任，强化措施，维护信访秩序，遏制住越级上访、集体上访上升的势头，再强调以下几点。一、要解决政治责任感不强的问题　　为中央、省、市分忧解愁，确保一方平安，维护安定团结的大好局面，是县乡党委、政府和每个党员领导干部义不容辞的责任，对此，我们要有清醒的认识，不能有丝毫的懈怠和任何的马虎，必须全力以赴做好工作，确保我县在社会稳定方面不出问题，不给上级添乱。大家要从讲政治的高度，正确认识做好信访工作和稳定工作的极端重要性，妥善处理改革、发展、稳定的关系。在改革发展的关键时期，在突发事件和各种不测事件面前，能否做到头脑清醒，从容应对，正确判断形势，敏锐发现问题，妥善处置矛盾，是衡量一个领导干部是否成熟、有没有驾驭能力的重要标志。在问题和矛盾面前，麻木不仁，束手无策，或者惊慌失措，畏难发愁，稳不住阵脚，控制不了局面，就不是一个合格称职的干部。全县各级各部门，每一个领导干部，一定要提高政治鉴别力，增强敏锐性，充分认识当前稳定形势的复杂性和严峻性，防止和克服麻痹松懈情绪，居安思危，进一步增强做好稳定工作的责任感和紧迫感，科学判断，未雨绸缪，站得高一些，看得远一些，想得深一些，把工作做在前面。二、要解决措施不力的问题　　关于下一步的工作，希彦书记讲了很好的意见，关键是抓好落实。对于信访问题，我们要正确对待。可以说，群众反映的问题，**%以上是改革和发展中的问题；**%以上有道理或有一定的实际困难应予解决；**%是通过各级努力可以解决的；**%是基层应该也可以解决的问题。一些问题长期得不到解决，说到底还是由于工作措施落实不到位。像“非典”防治这样复杂艰巨的工作，中央都能下决心抓好，发生在部分地区的上访现象就解决不了吗？要真正地息访罢访，关键是措施落实到位，各级领导干部要像抓“非典”防治一样，像抓重点工程一样，倾注感情和精力，切实关心困难群众的生产生活问题，倾听他们的呼声，体察他们的疾苦，尽职尽责地为他们排忧解难。只要我们思想重视，措施到位，工作扎实，就能抓好信访工作，就能维护好安定团结的大好局面。三、要解决领导责任的问题　　中央、省、市都明确指出，社会稳定工作是党委、政府工作的重要内容，是领导干部份内的事，并实行领导干部“一岗双责”，还专门下发了文件，对此各级领导干部要有清醒的认识。我们出台的《关于实行县级领导“一岗双责”的实施意见》，是根据中央和省、市的要求，结合我县实际制定的，县委常委会议专门作了研究和讨论，要求已经非常明确了，大家要认真按照这些要求，抓好落实，决不能推诿扯皮。过去一些领导干部对这一问题存在模糊认识，认为稳定工作只是相关业务部门的事。在这个问题上，我们要明确，信访等部门只是代表县委、县政府行使协调处理的职能，真正解决问题还是要靠分管领导和发生信访问题的单位。各级领导干部要严格按照“一岗双责”的要求，做好各自分管领域的社会稳定工作。县六大班子领导同志要对分管范围内的社会稳定和信访问题，承担起全部责任，从接访、处理到处结全过程负责，发生问题后要及时到场，协调有关部门认真处理。各乡镇、县直各部门各单位的主要负责人作为本辖区、本单位稳定工作的“第一责任人”，要对社会稳定负总责，一旦发生涉及稳定的问题，要上第一线，了解情况，靠前指挥，组织协调各方力量，化解矛盾，解决问题。分管的同志要直接抓、直接负责，恪尽职守，做好工作。一个乡镇、一个部门其它各项工作干得再好，稳定出了问题，其领导干部就不是一个合格称职的干部，就不是一个政治上成熟的干部。总的要求是，既要干成事，又要不出事。要强化责任追究制度，不论是谁，因工作不力造成严重后果的都要追究责任。四、加强领导，形成合力　　加强党的领导是做好稳定工作的根本保证。各级各部门要切实加强对稳定工作的领导。各级各部门的领导班子，要把稳定工作列入重要议事日程，定期听取工作汇报，及时研究解决工作中的问题。各乡镇、县直各部门要各司其职，各负其责，密切配合，齐抓共管，乡镇、部门确实解决不了的问题，分管的县级领导同志要主动靠上，协调解决。　　同志们，按照中央和省、市领导对稳定工作的要求，当前一个时期的工作非常关键，维护好社会稳定是一项重要的政治任务，事关全局，责任重大。各级各部门要按照这次会议的部署要求，结合各自的实际，缜密部署，狠抓