头脑风暴主题课PPT.ppt

——如何快速找到解决问题的方法？ 1、决策的初级阶段 2、适用于开式问题 1、个人式 2、集合式 3、轮问式 4、小组集中式 5、全员集中式 1、面对围坐式 2、背对围坐式 3、头对围躺式 4、室内自由式 5、户外自由式 一、召集有关人员：6-12人之间为好， 如果人数太多，建议分成若干个小组; 二、选择一个合格的召集人： 1、了解召集的目的； 2、掌握头脑风暴的原则； 3、善于引导大家思考和发表观点； 4、自己不发表倾向性观点； 5、善于阻止相互间的评价和批评。 三、选择一个舒适的地点： 1、办公室或会议室，也可以室外； 2、严禁电话或来人干扰； 1、清楚会议目的、需解决的问题、头脑风暴游 戏规则 2、一次一般只讨论一个问题，如果问题多，可分为 几个独立的头脑风暴 3、要求每个人对自己讲出来的方案简单说明一下， 但切忌过多解释，让人明白你在说什么就行 4、鼓励由他人的方案引出新的方案 5、指定一至两位写字速度快的记录员，把每一种方 案写在黑板上，使每个人都能看见，以利于激发 出新的方案 6、头脑风暴时间一般不要超过90分钟。有时十几分钟， 半个小时也可以，结束时对每一位参与者表示感谢 1、极易操作执行，有极强的实用价值 2、非常具体地体现了集思广益，体现团队合作的智慧 3、每一个人思维都得到最大限度的开拓，能有效开 阔思路，激发灵感 4、在最短的时间内可以批量生产灵感会有大量意想不 到的收获 5、几乎不再有任何难题 6、面对任何难题，举重若轻，对于熟练掌握“头脑风暴” 的人来讲，再也不必一个人苦思冥想，孤独“求索”了 7、因为头脑风暴越用越好用，可以有效锻炼一个人及 团队的创造力 11、因为良好的沟通氛围，有利于增加团队凝聚力，激 发团队精神 12、可以增加工作效率，能够更快更高效解决问题 13、使参加者更加有责任心，因为人们一般都乐意对自己 的主张（而不是上司给自己的命令）承担责任 14、因为每一个人都在思考问题与解决问题，因此上司可 以更轻松，可以腾出更多的精力去解决别的更重要的 问题 10、创造良好的沟通平台，提供了一个能激发灵感、 开阔思路的环境 9、可以发现并培养思路开阔、有创造力的人 8、使参加者更加自信，因为，他会发现自己居然能如 此有“创意” 1、针对的问题： 2、参加对象： 3、组织时间：