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三级安全教育汇编
建筑工人安全教育制度
为了认真贯彻招待江泽民总书记对安全生产的三点重要指示和“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的指标精神。安全生产是建筑企业的头等大事,生产必须安全是建筑企业必须遵守的原则。牢固树立“安全第一,预防为主”的方针,保证职工在生产过程中安全和健康,促进生产的发展和创建文明施工、文明工地活动,强化安全生产管理,实现安全生产目标,特制定如下教育制度:
安全生产教育的内容、目的
1、思想教育。思想教育必须由各级领导认真负责,认真对全体职工进行党和国家的安全生产方针、政策及各项法规制度的教育。如《建筑法》、《劳动法》、《国营建筑企业安全生产工作条例》、《福建省劳动安全卫生条例》、《公司安全生产管理条例》、《分公司安全生产管理措施》、《项目部安全生产管理措施》等。使全体职工正确理解、全面认识做好劳动保护和安全生产工作,对促进社会主义精神文明建设、深化企业改革、提高企业经济效益和社会信誉,保证职工安全和健康的重要意义。
2、思想教育的目的。思想教育就是要解决职工思想中的无形隐患。无形隐患也称思想隐患,它隐蔽性强,不易发现,埋伏在人的思想意识中,因为无形隐患和有形隐患的存在,给搞好安全生产带来了威胁,增加了难度,稍有不慎,都可能造成各种事故的发生,其后果难以想象。人们常说:思想隐患是安全生产中最大的隐患。要解决有形隐患,首先要解决人们的思想隐患,只有把思想隐患彻底解决了,才能为排除有形隐患扫清障碍和创造条件。怎样排除思想隐患呢?唯一的办法是加强人们的安全生产思想的意识教育和提高认识,倡导和弘扬安全文化,提高全民安全生产素质和安全意识,强化安全责任制,坚持经常性地进行居安思危、警钟常鸣的教育。
3、安全技术知识教育。安全技术知识是职工生产技术知识的组成部分,所以要掌握安全技术知识,首先就要进行一般的生产技术知识教育。其内容主要包括:企业的基本生产概况、生产技术过程、施工作业方法、各种机械设备性能、建筑产品和半成品的构造、性能和规格,以及工人在施工可积累的操作技术和经验等。
另一方面对工人要进行专业安全技术知识教育,如:建筑安全卫生技术和专业安全技术操作规程、规范、规章制度。土石方工程安全技术、防水工程安全技术、深基坑工程安全技术、脚手架(爬架)安全技术、高空(处)作业安全技术、施工用电安全技术、砼浇筑施工安全技术、钢筋加工安装绑扎安全技术、木模工程安全技术、起重吊装和垂直运输的安全技术等。
4、
4、典型经验和事故安全教育。典型经验和事故安全教育具有指导推动安全生产的现实意义。抓住安全生产的好坏典型,进行安全教育,说服力强、针对性现实、教育深刻,可使广大职工从正反两方面的对比中深刻认识安全生产的重要性,让群众自己教育自己,自觉地吸取有益的东西,这是防止事故再发生的有效方法。
二、安全生产教育的方法
1、“三级教育”。“三级”教育按国家规定是厂级安全教育、车间安全教育、班组安全教育。我公司针对建筑施工的特点,规定了(1)分公司安全教育(入队教育);(2)项目部安全教育(现场教育);(3)生产班组安全生产教育(工人岗位教育)。
2、教育的方法:(1)分公司对新入队的工人(包括参加生产实习售货员和参加劳动的学生)或新调来工作的工人,在没有分配到项目部和现场之前,要进行安全生产教育。当人数少时,可由分公司领导或安全部门的领导采取个别谈话方式进行;当人数较多时,可由分公司领导或分管领导做安全生产方面的报告。安全部门组织座谈讨论,参观或阅读有关文件以及有关规章制度等方式进行教育。(2)项目部安全教育(现场教育)。项目部对新工人或调来工作的工人在未分配到工作岗位之前,要进行进入施工现场的安全教育。一般由项目部经理或施工员、安全员讲解现场的安全生产者措施和各项规章制度,现场的各类区域以及施工生产的一般要求。(3)生产班组安全教育(岗位教育)。生产班组安全生产教育是指新工人或调来工作的工人被分配到施工班组固定岗位以后,未开始工作之前所进行的安全生产教育。一般可由班组长或安全员讲解。必要时指定有实际经验的老师傅进行安全技术操作规程指导等。用“以老带新”的方式进行传帮带教育。
3、特殊工种的专门教育。
特殊工种的专门安全教育按国家标准规定的要求执行,我分公司目前没有具备资质和能力,全部由公司组织进行。
三、安全生产教育时间
1、对职工的安全生产教育分为定期学习教育和经常性安全教育。定期教育是各工地根据施工生产的需要和施工队伍的状况进行定期教育,一般一个月不少于一次大会学习教育。各工地应把经常性安全教育贯穿于生产活动之中。通常采用安全会议、工地召开大会、(施工队)班前班后会、出黑板报、简报、专刊、图片展览、开展安全活动日、活动周、活动月,组织培训考核等。还可以播放安全生产方面的录像、宣传画、安全知识竞赛等。
总之,安全生产教育要
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