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2017新训大队工作总结
2017新训大队工作总结
2017新训大队工作总结2017年度新训大队自召开动员大会组建以来,在支队领导的正确领导和关怀下,紧紧围绕“创一流成绩,带一流++”的目标。严格依照++支队管理条例加强管理,在训练中高标准,在生活中严要求,竭力炼造素质全面过硬的新++,确保了各项工作、任务的圆满完成,新队员的思想政治水平、体能素质、业务技能等方面得到了全面的锻炼和提高,现结合工作具体情况总结如下:
一、新训大队基本情况:
2017年度新训大队共设三个中队,大队长1人,中队长、指导员各3人,新训队员30人,每个中队由一名中队长、一名指导员、十名新队员组成。新训队员主要由退伍军人及地方院校毕业大学生构成。新训工作主要包括训练和执勤两大块,训练工作开展了队列、擒敌拳、警棍盾牌术、应急棍术、丁字棍、摔擒、防暴队形等警务技能科目,以及单杠引体向上、双杠杠端臂曲伸、五公里、俯卧撑、百米冲刺等体能科目的训练;执勤工作主要参与了处置地方突发性事件、街面巡逻防控、重大活动安保以及合唱比赛等任务。
二、工作开展情况:
一是领导重视,组织健全,指导得力,确保了新训工作的顺利开展。
为切实抓好本年度的新训工作,支队成立了由 为主管领导,为带队大队长的新训领导小组,从各基层中队中抽调了政治素质高、业务能力强、具有丰富带队经验的6名精英骨干担任新训大队各中队的中队长和指导员,为新训工作的顺利开展提供了组织保障。
新训期间,支队领导多次莅临训练场地视察指导新训工作,了解新训动态,鼓舞新训士气。适时召开座谈会,深入了解了新训队员的思想动态,及时解决新训队员的各种实际困难,提出了指导意见。支队各部门通力协作,积极配合,为新训工作提供了强有力的后勤保障,推动了新训工作有序开展。
二是带队干部严格管理,科学施训;新训队员严于律己,勤学苦练保障了新训各项工作和任务的圆满完成。
为切实落实好新训工作各项要求,贯彻科学施训方针,新训大队领导干部认真履职,狠抓落实。在日常管理工作中严格要求,注重细节,从训练纪律作风到生活内务习惯养成,以抓作风,抓养成为重点。定期召开总结会议,对阶段训练成果及时总结,好的方面予以肯定,不足之处认真分析,批评指正,积极调整管理思路,及时改进工作方法;在训练工作中坚持高标准,严要求,制定了科学合理的阶段训练计划,将警务技能训练和体能训练穿插进行。充分考虑到新训队员中退伍军人和地方大学生所存在的身体素质差异,带队干部因势利导,因材施教,采取循序渐进的训练思路科学组训,合理搭配训练内容,贯彻寓教于乐的施训精神。在训练过程中带队干部特别注重与新训队员的思想交流,随时了解队员们的思想动态,积极听取新训队员的意见和建议,及时调整和克服管理过程中出现的不正之风,采取多项举措严抓后勤保障和安全防事故工作,使新队员感受到了支队大家庭的温暖。
新训队员在日常管理中能够服从管理,严于律己,恪守一日生活制度;在训练中能够投入极大的训练热情,克服伤病,不畏酷暑,严格要求,刻苦训练,充分展示了特警战士特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献的良好风采;在执行任务过程中能够服从命令,听从指挥,认真负责,恪尽职守,坚持以高标准,高质量的要求完成支队领导布置的各项任务,充分展现了新训大队顽强的战斗力和凝聚力。
三是注重思想政治理论及相关业务技能知识的学习,力求新训队员素质的全面提升。
针对新训工作特点,为帮助新队员树立正确的人生观,世界观,价值观,新训大队领导干部将训练、管理、生活等细节作为思想工作阵地,全面开展思想政治工作。不失时机的组织新形势下必威体育精装版政治思想理论的学习,鼓励新训队员追求更高学历层次的学习,并开创了队员内部授课交流模式的学习,充分发挥个人专长,集中交流学习,极大的的扩充了新训队员的知识面,实现了全体队员综合素质的全面提升。2017新训大队工作总结各位领导、同志们:
2017年新训工作,我四营全体官兵在总队党委和新训团党委的领导下,温州、台州、丽水支队的关心支持下,严格按照傅纪成总队长提出的新训工作要抓紧、抓严、抓细、抓出成效;要教育带兵干部骨干以情带兵,严禁打骂体罚士兵的指示,按照总队新训团提出的,本着从严治警的方针,以“保质、保量、保安全”为目标,重点抓好入伍动机教育、条令条例教育、部队光荣传统教育、信念教育、心理教育,狠抓作风纪律养成、军事训练等方面。团部领导班子团结,责任心强,官兵友爱,共同努力,以求真务实的工作作风,顺利完成了预定的学习训练任务,达到了营部在开训之初提出的“ ”要求,使全营252名新同志都完成了从地方青年到合格军人的转变,具备了一名军人的基本素质,达到了预期的训练目的和教育效果。面对这些,我们欣喜,这是我们全营官兵的努力成果,是我们新训骨干用汗水上交的一份满意答卷,我们不负众望,圆满完成了新训各项工作。为总结经验,改进思想,现将我营新
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