2017普法考试题库及答案(彩色).docVIP

一、《重大劳动保障违法公布法》 1.人力资源社会保障行政部门向社会公布重大劳动保障违法行为，应当遵循依法依规、公平公正、客观真实的原则。（ ） A.正确 B.错误 2.向社会公布重大劳动保障违法行为，应列明违法主体、法定代表人、主要违法事实。（ ） A.正确 B.错误 3.重大劳动保障违法行为应当在人力资源社会保障行政部门门户网站公布，并在本行政区域主要报刊、电视等媒体予以公布。（ ） A.正确 B.错误 4.人力资源社会保障行政部门对本辖区发生的重大劳动保障违法行为每年向社会公布一次。（ ） A.正确 B.错误 5.人力资源社会保障行政部门应当将重大劳动保障违法行为及其社会公布情况记入用人单位劳动保障守法诚信档案。（ ） A.正确 B.错误 6.人单位对社会公布内容有异议的，由负责查处的人力资源社会保障行政部门自收到申请之日起15个工作日内予以复核和处理，并通知用人单位。（ ） A.正确 B.错误 7.重大劳动保障违法行为处理决定被依法变更或者撤销的，负责查处的人力资源社会保障行政部门应当自变更或者撤销之日起10个工作日内，对社会公布内容予以更正。（ ） A.正确 B.错误 8.人力资源社会保障行政部门在向社会公布重大劳动保障违法行为之前，应当将公布的信息报告上一级人力资源社会保障行政部门。（ ） A.正确 B.错误 9.《重大劳动保障违法行为社会公布办法》于（ ）起实施。 A.2017年3月1日 B.2017年3月15日 C.2017年1月1日 D.2016年10月1日 10.向社会公布重大劳动保障违法行为，不能公布的事项为（ ）。 A.国家秘密 B.法定代表人姓名 C.个人隐私 D.商业秘密 11.地市级、县级人力资源社会保障行政部门对本辖区发生的重大劳动保障违法行为（ ）向社会公布一次。 A.每月 B.每季度 C.每半年 D.每年 12.用人单位对社会公布内容有异议的，由负责查处的人力资源社会保障行政部门自收到申请之日起（ ）个工作日内予以复核和处理，并通知用人单位。 A.5 B.10 C.15 D.30 13.人力资源社会保障部和省级人力资源社会保障行政部门（ ）向社会公布一次重大劳动保障违法行为。 A.每月 B.每季度 C.每半年 D.每年 14.重大劳动保障违法行为处理决定被依法变更或者撤销的，负责查处的人力资源社会保障行政部门应当自变更或者撤销之日起（ ）个工作日内，对社会公布内容予以更正。 A.10 B.15 C.30 D.60 二、《无障碍建设环境规定》 1.无障碍环境建设应当与本省经济和社会发展水平相适应，符合行动不便者的实际需要，并遵循实用、易行、广泛受益的原则。（ ）　　 A.正确 B.错误 2.地级以上人民政府应当加强对无障碍环境建设工作的领导。（ ） A.正确 B.错误 3.乡镇人民政府、街道办事处配合各有关部门做好无障碍环境建设与管理工作。（ ） A.正确 B.错误 4.工程建设项目立项审批时，立项审批单位应当落实无障碍设施建设的要求。（ ） A.正确 B.错误 5.施工单位应当按照审查合格的施工图设计文件和施工技术标准进行无障碍设施施工，并对施工质量负责。（ ） A.正确 B.错误 6.《广东省无障碍环境建设管理规定》是经（ ）通过的。 A.广东省政治协商会议 B.广东省人民政府常务会议 C.广东省人民代表大会 D.广东省人民代表大会常务委员会 7.《广东省无障碍环境建设管理规定》自（ ）起施行。 A.2017年1月1日 B.2017年2月1日 C.2017年3月1日 D.2017年4月1日 8.?编制无障碍环境建设发展规划并组织实施的机关是（ ）。 A.规划部门 B.残疾人工作委员会 C.建设部门 D.县级以上人民政府 9.地级以上市人民政府应当每( )年至少组织一次无障碍环境建设发展规划实施情况评估。 A.1年 B.3年 C.4年 D.5年 10.地级以上市人民政府设立的电视台应当在播出电视节目时配备字幕，（ ）播放至少一次配播手语的新闻节目。 A.每天 B.每周 C.每月 D.每季 11.无障碍环境建设，是指为便于（ ）等社会成员（以下统称行动不便者）自主安全地通行道路、出入相关建筑物、搭乘公共交通工具，交流信息，获得社会服务、享受公共服务和家居生活所进行的建设活动。 A.残疾人 B.老年人 C.伤病患者 D.孕妇和儿童 12.鼓励（ ）为无障碍环境建设提供捐助及志愿服务。 A.公民 B.法人 C.其他组织 D.建设部门 13.对（ ）的行为，任何单位或者个人可以向有关行政主管部门投诉、举报。 A.损毁无障碍设施 B.擅自占用无障碍设施 C.擅自改变无障碍设施用途 14.无障碍设施工程应当与（ ）使用。新建的无障碍设施应当与周边的无障碍设施相衔接。 A.主体工程同步设计 B.主体工程同