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人力资源部工作流程手册【内含37条流程30份实用表格】9
人力资源部工作流程
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人人力力资资源源部部工工作作流流程程手手册册
人力资源部工作流程
目 录
目 录
目目 录录
第一章 部门定位 第 4 页
第一章 部门定位 第 4 页
第第一一章章 部部门门定定位位 第第 44 页页
第二章 部门工作职责 第 4 页
第二章 部门工作职责 第 4 页
第第二二章章 部部门门工工作作职职责责 第第 44 页页
第三章 部门工作流程 第 4 页
第三章 部门工作流程 第 4 页
第第三三章章 部部门门工工作作流流程程 第第 44 页页
一、招聘工作流程 第 4 页
一、招聘工作流程 第 4 页
一一、、招招聘聘工工作作流流程程 第第 44 页页
1、用人部门需求申请 第 4 页
2、招聘职位的发布和管理 第 5 页
3、候选人预约面试 第 5 页
4、入职审批 第 5 页
5、内部推荐人员的规定 第 6 页
6、特殊职位的外调 第 6 页
7、高级人才的引进 第 6 页
二、调配工作流程 第 6 页
二、调配工作流程 第 6 页
二二、、调调配配工工作作流流程程 第第 66 页页
1、新员工入职手续办理 第 6 页
2、转正手续办理
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