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XX公司2010-2011年党群工作汇报材料 在机遇与挑战并存的新形势下，XX公司紧紧围绕着企业经济建设这个中心，在上级领导的正确指导和亲切关怀下，始终坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，解放思想、与时俱进，开拓创新，以企业文化建设为重点，提高职工文化素质为导向，打开新思路，以适应新形势下对企业经营管理的新要求。 两年来，XX公司始终坚持并服从服务于经济建设、稳定、发展的大局，着眼于马克思主义理论在党群工作中的运用，着眼于对新疆大发展过程中可能出现的问题的理论分析思考，着眼于推动党群工作的新实践和新发展，使党群工作更好的贴近企业发展和劳动关系变化的现状，贴近企业员工要求的实际，为提高企业经济效益，推动企业发展，在公司的管理、企业文化宣传、维护职工的合法权益等方面，做了一些卓有实效的工作。现将我公司量两年来党群工作总结汇报如下： 基本情况 截止6月份，XX公司水泥有限公司共有份公司共有员工705人，其中，生产岗位正式工为505人，劳务派遣工编制为181人，内退、病假19人。公司党总支共有党员69名，在岗党员人数占员工总数的9.78%，其中女党员16人，在岗工人党员23人。共青团总支共有团员65人，占员工总数的9.22%。工会共有成员467人，占员工总人数的66.24%。 党建工作开展情况 （1）加强理论学习，提高素质修养，充分发挥党员先锋模范作用 为了增强XX公司党总支的凝聚力和战斗力，XX公司坚持每周五下午3:00-4:00,由公司党总支成员带领党员、干部进行集体学习。