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小 学 职 位 说 明 书 (注意:“职位代码”和“职位职等”需要根据新方案进行修改) 职 位 名 称 校长 职 位 代 码 法人代码---L4---职位数 职 位 职 等 第四职等 工 作 职 责 任 务 1、全面主持学校行政领导工作： 负责贯彻执行国家教育方针政策、法律法规；研究制定学校发展规划和工作计划；负责学校职位设置、职员聘用聘任、中层干部任免；负责学校教职工的师德师风教育；负责年度预算、决算；负责向局领导汇报工作。 2、全面领导和组织德育工作、教学工作、体卫工作、总务工作，工会、妇女、少先队工作，对其业务进行宏观指导。 3、完成上级领导交办的其它任务。 工 作 要 求 及 标 准 1、全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义的办学方向，努力培养德、智、体、美、劳等全面发展的社会主义事业的建设人才。 2、具有先进的教育思想、教育观念和改革创新精神。关心爱护学生，注重学生全面素质的提高、个性发展、人格健全以及实践能力的培养。 3、具有强烈的事业心、责任感和开拓进取精神；充分发扬民主，调动教职工的积极性和创造性；廉洁奉公，作风严谨，态度亲和；深入年级、科组、课堂，充分听取各方面的意见，掌握校情学情，及时总结经验，解决存在的问题。 4、注重加强师资队伍建议，提高教师整体水平。 5、具有丰富的教育教学管理经验，具有听课、评课及指导教学、教研、课外活动的能力；具有指导教师提高业务水平和改进教学方法的能力。有较强的文字和口头表达能力，能起草学校工作报告、计划、总结等。 6、高标准、严要求地保证各项工作任务如期完成。 7、担任一门课程的教学，每周2—4课时。 8、每两学年能在市级以上刊物公开发表论文一篇或在同等级别的论文评比中获奖。 任 职 条 件 大学本科或以上学历，原则上有三年以上的副职经历。 获得中学高级职称六年以上。 3、获得“校长岗位培训证书”。 4、具有很强的组织领导协调能力。 5、年度考核称职以上等次。 6、具有相应的教师资格。 小 学 职 位 说 明 书 职 位 名 称 校长 职 位 代 码 法人代码---L5---职位数 职 位 职 等 第五职等 工 作 职 责 任 务 1、全面主持学校行政领导工作： 负责贯彻执行国家教育方针政策、法律法规；研究制定学校发展规划和工作计划；负责学校职位设置、职员聘用聘任、中层干部任免；负责教职工的师德师风教育；负责年度预算、决算；负责向局领导汇报工作。 2、全面领导和组织德育工作、教学工作、体卫工作、总务工作，工、青、妇、少先队工作，对其业务进行宏观指导。 3、完成上级领导交办的其它任务。 工 作 要 求 及 标 准 1、全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义的办学方向，努力培养德、智、体、美、劳等全面发展的社会主义事业的建设人才。 2、具有比较先进的教育思想、教育观念和改革创新精神。关心爱护学生，注重学生全面素质的提高、个性发展、人格健全以及实践能力的培养。 3、具有比较强烈的事业心、责任感和开拓进取精神；充分发扬民主，调动教职工的工作积极性和创造性；廉洁奉公，作风严谨，态度亲和；深入年级、科组、课堂，听取各方面的意见，熟悉校情学情，及时总结经验，解决存在的问题。 4、重视师资队伍建议，提高教师整体水平。 5、具有较为丰富教育教学管理经验，具有听课、评课及指导教学、教研、课外活动的能力；具有指导教师提高业务水平和改进教学方法的能力。有较强的文字和口头表达能力，能起草学校工作报告、计划、总结等。 6、高标准、严要求地保证各项工作任务如期完成。 7、担任一门课程的教学，每周2—4课时。 8、每两学年能公开发表论文一篇或在同等级别的论文评比中获奖。 任 职 条 件 大学本科或以上学历，大学专科毕业的需教龄二十年以上。原则上有 三年以上的副职经历。 获得小学高级职称十二年以上。 3、获得“校长岗位培训合格证书”。 4、具有较强的组织领导协调能力。 5、年度考核称职以上等次。 6、具有相应的教师资格。 小 学 职 位 说 明 书 职 位 名 称 校长 职 位 代 码 法人代码---L6---职位数 职 位 职 等 第六职等 工 作 职 责 任 务 1、全面主持学校行政领导工作： 负责贯彻执行国家教育方针政策、法律法规；研究制定学校发展规划和工作计划；负责学校职位设置、职员聘用聘任、中层干部任免；负责教职工的师德师风教育；负责年度预算、决算；负责向局领导汇报工作。 2、全面领导和组织德育工作、教学工作、体卫工作、总务工作，工、青、妇、少先队工作，对其业务进行宏观指导。 3、完成上级领导交办的其它任务。 工 作 要 求 及 标 准 1、全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义的办学方向，努力培养德、智、体、美、劳等全面发展的社会主义事业的建设人才。 2、具有比