医院药学概要第二章 医院药学部(科)的组织机构及管理PPT.ppt

1.认真执行国家对药品使用领域管理的政策 法规和各项制度，对其职责范围内的药品 质量负责。 2.审核判断处方是否合理，拒绝调配不合理处方； 能够快速准确地调配处方，并指导患者合理用药； 负责分发、销售非处方药，向消费者介绍、推荐 最佳治疗药物和用药指导。 职 责 （二）药学专业技术人员的主要职责 3.负责医院自制制剂的配制、质量检验工作， 负责全院药品的抽检、检定工作。 4.开展用药咨询，向医师、护士、患者等提供 用药信息，指导合理用药； 结合临床开展治疗药物监测； 新药试验和药品临床疗效评价工作； 开展药品不良反应监测。 职责 （二）药学专业技术人员的主要职责 5.组织和参与医院药品采购计划的制订、各 项规章制度与操作规范的制定和修改，依 法实施药品监督，抵制违反国家药品管理 法规的行为，并及时向上级主管部门汇报。 6.指导培养药学人员。 职 责 （二）药学专业技术人员的主要职责 1.药师担负起有利于增进人民健康的社会责任和 义务。 2.药师其业务直接关系着人的生命与健康，要不 断吸取新知识、新技术、新信息，将日新月异的 药品知识提供给医务工作者。 职业素质要求 三、医院药学人员的职业素质要求 3.必须保证把符合药典和有关药品质量标准 的药品制剂提供给患者，严禁假劣药品进 入药学部（科）并将其发给患者。 4.严格工作制度，严守操作规程，努力并特 别用心调配处方和制备制剂，必须做到万 无一失。 职业素质要求 三、医院药学人员的职业素质要求 5.对要求重新调配的处方，须及时与医师联 系。不得对患者就处方乱加根据药学评论。 6.药师要文明礼貌，热心为患者服务，耐心 解答患者的问题； 要廉洁奉公，不徇私情，决不借职务之便 谋取私利。 职业素质要求 三、医院药学人员的职业素质要求 四、医院药学技术人员的培训和继续教育 （一）继续药学教育项目的类型 （二）岗位培训 （三）在职业务教育 （四）执业药师继续教育 一类学分 二类学分 卫生部继续医学教育委员会 省、市、自治区继续医学教育委员会 全军继续医学教育指导委员会审批认可的项目； 或卫生部部属院校、直属单位和中华医学会总会 举办，向卫生部医学教育委员会专项备案的项目； 一类项目可包括国家级、军队级和省级项目。 授予由各地和各单位举办的其它类型的学习班、 学术会议等学术活动； 包括自学内容和发表的论文 出版的专著 获得的科技成果和基金、 出国学习以及参加的教学工作等。 （一）继续药学教育项目的类型 Your Logo 第二章 医院药学部（科）的组织机构及管理 第一节 医院药学部（科）的管理组织机构和职责 中（西）药调剂 医院制剂 中（西）药库 药品检验 药学研究 临床药学 情报资料专业科（室） 科（室）主任 设置 一、医院药学部（科）的管理组织机构 一、医院药学部（科）的管理组织机构 （一）三级医院药学管理的组织机构 （三）一级医院药学管理的组织机构 （二）二级医院药学管理的组织机构 （一）三级医院药学管理的组织机构 （一）三级医院药学管理的组织机构 （一）三级医院药学管理的组织机构 （二）二级医院药学管理的组织机构 药物资料室 药物资料室 1、负责采购药品，搞好供应。 2、调配处方，制备制剂及加工炮制中药材。 3、用药咨询，结合临床搞好医疗工作。 4、药品质量管理，建立健全药品监督、 和检验制度，以保证临床用药安全有效。 职责 二、 医院药学部（科）的部门职责 5、研究中、西药的新制剂，运用新技术， 研发新剂型。 6、医药院校教学、实习及药学人员进修 7、开展科研工作，不断提高专业技术水平。 8、制订药品经费预算，合理使用经费。 职责 二、 医院药学部（科）的部门职责 9、临床药学工作，参与临床药物治疗，制订 个体化给药方案。 10、药物不良反应监测，临床遴选药物。 11、确定合理的药品结构，提高用药经性处方 治疗价值。 12、合理使用药物并取得合理的经济效益。 职责 二、 医院药学部（科）的部门职责 第二节 医院药事管理 是指对医院药学实践进行的计划、 组织、人员配备、领导和控制。 主要是指对医院药学部（科）及其 业务进行的管理活动。 广义 狭义 一、 医院药事管理的内涵和特点 本院制剂生产管理 药品采购供应 药品质量管理 药学人员的 学习与实践管理 临床用药管理 科研管理 药品信息管理 医院药事管理 内容 一、 医院药事管理的