第八章 职业生涯的设计与实施.ppt

第一节 职业生涯设计概述 职业生涯在人的一生当中占有极为重要的地位， 职业生涯的成功与否直接影响到人生价值能否得到充 分体现，间接决定了生命内容的精彩抑或平淡。 一、职业生涯规划的出发点 职业生涯规划就是要解决职业生涯设计中的四个最基本 的问题： 1.定向，就是确定自己的职业方向。 方向是为了达成目标而选择的一种路径。一旦方向出 错，就会距离目标越来越远。 因此，大学生在进行职业定向的时候需要有冷静的头脑 和十足的勇气，应根据自己的兴趣、理想、专业去选择自己 未来的职业定向。 2.定点，就是确定职业发展的地点。 地点是现实环境的一个因素。 就中国来说各地经济发展现状和前景都有不同，甚至差 异很大。比如中心城市和边远地区，沿海一带和西部地区。 因此，大学生定职业地点时应该根据自身的实际情况综 合多方面因素慎重考虑。 3.定位，确定自己在职业人群中的位置。 定位过低会导致个人在职业生涯中无法 实现自我价值的最大化，过高则容易因连遭 挫折而对职业生活丧失信心。 因此，大学生需要准确地标定自己的位 置，既不能自卑也不要自傲，应该根据自己 的实际水平，在择业时对职业、薪资、工作 内容等做好判断和把握。 4.定心，就是稳定自己的状态。 人的一生必然会有高低起伏， 成功与挫折总是结伴而行。个人的 职业生涯也不例外，在实现职业理 想和目标的过程中，难免也会遇到 意想不到的困难。对于大学生来说 就是要保持一种平常心态，敢于直 视就业过程中的困难和问题，“不 以物喜，不以己悲”，始终坚定的 按照自己的正确计划去实现理想。 二、职业生涯规划的类型 职业生涯规划的类型，一般是按照规划的时间维度进行 划分，包括短期规划、中期规划、长期规划和人生规划四 种。 1.短期规划： 指两年以内的职业生涯规划。规划目的主要是确定近期 目标，指定近期应完成的任务计划。 2.中期规划： 指2-5年内的职业生涯规划。这是最常用的一种职业生涯 规划。 3.长期规划： 指5-10年内的职业生涯规划。规划目的主要是设定比较 长远的目标。 4.人生规划： 指对整个职业生涯的规划，时间跨度可达40年左右。规 划的目的是确定整个人生的发展目标。 在实际操作过程中，规划的时 间年限如果太长，会因为个人和环境 的变化性而难以准确把握；如果太 短，规划的意义和作用又难以完整体 现。 因此比较理想的职业生涯规划是 中期规划，其次是长期规划。既便于 根据实际情况设定可行目标，又便于 随时根据现实的反馈进行修正和调 整。 三、职业生涯规划的主要原则 职业生涯规划必须遵循一定的原则，良好的职业生涯规 划应具备以下特点： 可行性 清晰性 适时性 适应性 持续性 长远性 挑战性 1.可行性 规划要有事实依据，并非是美好的幻想和不着边际的梦 想，否则只能是纸上谈兵。 2.清晰性 保证目标与措施的清晰和明确，可以按部就班的具体实 施计划以达成目标。 3.适时性 规划中的各项措施与行动应该有明确的的时间表，以便 及时评估和修正。 4.适应性 未来具有很强的不确定性，规划需要有一定的弹性，能 随着环境的变化适时调整。 5.持续性 规划要考虑到生涯发展的整个历程，每个发展阶段应能 持续地连贯衔接。 6.长远性 规划应从大方向着眼，制定尽可能的远期目标。 7.挑战性 如果目标在原地踏步不前，规划失去了原本的意义，也 无法激励自己努力。 课堂讨论： 你喜欢怎样的工作？在工作方向、 地点和自身因素方面是怎样考虑的？ 第二节职业生涯规划应注意的问题 一、明确年限与确定职业方向 1.明确年限 明确自己做的是多久的职业生涯规划。 专家建议：就业的大学生应该为自己做两种职业生涯规 划，一个2-3年的短期规划和一个10年的长期规划。 2.明确职业方向 职业方向是对职业的选 择。 大学生在进行职业生涯 规划时，首先要把自己的职 业方向确定好。职业方向是 进行职业生涯规划的首要问 题，也是最重要的问题。没 有明确的方向很难在事业上 获得成功。 二、职业目标设计 1.制定职业目标 （1）目标的重要性 《西游记》中谁最重要呢？ 唐僧，唐玄奘！ 　 为什么？人们发现，最没有本事的就是唐僧。他做事不明真伪，总是慈悲为怀