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简历制作、面试
;看到我了吗？;简历制作;如果让你写一份简历，你会如何开始？
你遇到的第一个问题是什么？;简历一般组成部分;准备工作一：认识自我;准备工作二：认识招聘单位;简历正文的基本内容及要点;个人基本信息 ;求职意向;教育背景 ;工作经历;其他独立分项部分 ;奖励和荣誉 ;自我评价 ;先看专业再挑学校背景
学生的社会活动尤为重要（提醒同学，如果还有时间，一定要给自己多些机会去参加实践活动，不要读死书）
从简历判断求职者的思维特点
申请职位不明确不是首选
用数字体现个人业绩
细节考查职业诚信
青睐擅长学习的人(是大学生的优势)
自我评价要适度;总结：简历制作注意事项 ;总结：简历制作中六个“避免” ;简历范文;面试;面试类型;典型的面试类型;测评种类列举;逻辑 、性格测试;由面试官提供一批该岗位经常需要处理的文件，要求应聘者在一定的时间和规定的条件下处理???毕，并且还要以书面或口头的方式解释说明这样处理的原则和理由。 ;;无领导小组讨论 ;;面试官的心理;知识和技能 ;;面试前的准备;途径 ;2;3;4;4;5;6;面试技巧;1;1;2;日常手的姿势：自然放在双膝上。
腿的姿势：双腿可并拢，也可分开，但分开间距不得超过肩宽。;3;4;;6;8;面试切忌;常见面试问题的回答技巧;行为面试法（STAR）;为什么来本单位应聘?;为何选择这份工作? ;你认为自己具有哪些优缺点? ;你的目标与前途打算是什么? ;何时可以正式上班? ;你期望的待遇是多少? ;技巧性的问题（考逆境商AQ）;当幸福来敲门时， 你做好接受她的准备了吗？
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